- 最后登录
- 2024-7-6
- 注册时间
- 2016-5-5
- 威望
- 311
- 金钱
- 3689
- 贡献
- 1052
- 阅读权限
- 90
- 积分
- 5052
- 日志
- 90
- 记录
- 0
- 帖子
- 184
- 主题
- 127
- 精华
- 0
- 好友
- 0
签到天数: 33 天 [LV.5]常住居民I - 注册时间
- 2016-5-5
- 最后登录
- 2024-7-6
- 积分
- 5052
- 精华
- 0
- 主题
- 127
- 帖子
- 184
|
本文版权属 亿猎所有
转载请注明: 中人网论坛- 亿猎-( 链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=869117)
目前市场上移动互联网业务需求量成几何倍数增长,移动网络与固定网络两种网络形态也在不断寻求融合方式。各种互联网人才供不应求,忙的IT猎头团团转,也使得市面上IT猎头公司良莠不齐,鱼龙混杂。& T" _! g* ?0 {) O
! M: [7 f0 k/ r g
做电商猎头也有一段风景,看过无数简历,可谓是仪态万千,各领风骚,有的看起来头大,有的改起来吐血,有的直接使人瓦解。因为互联网的特殊性使得职业人选非常被动,难以像传统行业稳定发展,说起来大家的离职原因各有千秋,实际上大家也是云里雾里的跟着时代走。
+ c' [% I* r) P4 [( C0 J5 p( D" M. f- `$ w9 Z! M$ q
但其实类似JAVA、产品经理的职位却是经久不衰,因为他们是根啊,是一个产品的爹和娘啊,而有人要说运营了,运营也很重要啊云云,但实际上运营更像老师,教导着产品这个宝宝如何发展成熟。各个职位都是举足轻重的,也影响了很多企业对自身产品的判断,进而导致在职人员的波动,然后互联网猎头跟上解决各种疑难杂症,帮助企业审视自己。/ ?3 Y; U) k% E1 \% Y Y/ Z
本文原创自http://www.yilie88.com,转载请注明出处!
# X) i# V) n+ i! m7 X! i# f/ ~6 w) z- [1 }/ T; T8 y- o
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册
|