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这道面试题,小编相信大家肯定遇到过,在回答这道面试题的时候,一定要把握以下几个要点,如果把握不好这几个要点,你就会陷入到面试官给你设计的陷阱当中,是要扣分的。
【1】无关性。
面试官问你有何缺点,最直接的目的,(点跃在线)就是想知道你的这些缺点影响不影响你所应聘的这个职位的工作,明白了这一点,在回答这个问题的时候,一定不要回避缺点,要把你表达的缺点,和你从事的工作撇清,这是回答的第一个要点,抓不住这个要点,你就失败了,也就是你表达的缺点一定与自己从事的工作无关才可以。
【2】分寸度。
很多人说起自己的缺点来,滔滔不绝,列了一大堆的例子,小编非常理解你的心情,你仅仅是为了讨好面试官而已,这样的话,你基本上和这个职位说拜拜了,在说自己缺点的时候,一定要把握好分寸,既体现自己的真诚,也就是你确实有一些缺点,又不能把自己说得一无是处,如果你满身都是缺点,一无是处,面试官面试你干嘛呢?你就直接走就得了,人家怎么可能会要一个满身都是缺点的人?(点跃在线)所以。这个度一定把握好。
【3】不回避。
这是一个良好的态度问题,当面试官问你有没有缺点的时候,一定不要回避回答这个问题,一定要非常明确的告诉自己的面试官,人无完人,金无足赤,你也和其他人一样有一些毛病和问题,越是回避这个问题,也是把自己描述得十全十美,面试官对你的怀疑就越多,面试的失败概率就越大,这个道理大家一定要搞明白。
【4】表态度。
回答这个问题的时候,自己的态度尤其至关重要,自己要用非常真诚的态度来回答这样的问题,不要试图去隐瞒,或者是转移面试官的这个话题,我们通常说的态度决定一切,在这个时候就体现的很明显。
【5】莫夸张。
对于自己的缺点,要适当的有一些隐藏,一定不要过于夸大自己的缺点,比如说很多人回答这个问题的时候,由于自己的缺点,导致了很严重的事故和后果,这样说的就有一点夸张了,即便是你真有这样的案例,也不能够讲出来,要不然的话,你的缺点已经严重影响了你的工作,你的面试一定是会失败的,直接走人就得了,还在那啰嗦个什么呢?
来源:点跃在线干货
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