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我的直属司是课长,再是副理,然后是总经理。& v1 n8 }/ Y L
事情是这样的,课长在外培训为近一周,一周前请假了一月左右。在他外出培训期间,公司前台一名,我和副理面试了数名,其中有一名副理签核意见为备用之。直到课长培训完回公司上班后,课长要求全权负责招聘前台,并把所有资料拿走。过了几天,前台还未有非常适合之人选,而这时副理回台湾了。课长又要求我打电话约备用人员来复试。我很为难,按程序,副理比他大,怎么他还要复试?不愿通知。再加上事情较多,未通知其复试。课长问我时,我说没通知,他非常生气地说:你是负责人事的,为什么不打电话。我也生气说:你自己不会打啊。
^, L; m; R0 y. Y 就这事,课长提报处罚单至总经理处,记小过一次和书警告一次:理由是我没打电话且顶撞上司记小过一次,还有是以前多次顶撞上司。记书面警告一次。不过总经理未同意。; s% j0 V0 r/ L7 D- _* r6 L; ?. ^
我真是一支钻进凤箱的老鼠。 |
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