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我的问题,请各位同仁赐教

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楼主
发表于 2006-8-29 11:21:00 |只看该作者 |正序浏览
我现在威海一家公司工作,主要负责绩效考评的工作。最近总有一个想法就是,如果想在人力资源领域有所建树的话,一定要有丰富的社会资源可以利用,可是感觉小城市这方面的资源太少了。比如说HR沙龙啊,HR研讨会啊什么的,从来没有听说过。像这次中人网搞的创始合伙人活动什么的就只在北京上海,深圳,广州有,所以感觉是不是人力资源从业人员只有到大城市大企业才能进步得快一些?

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发表于 2006-9-8 16:56:00 |只看该作者

RE:我的问题,请各位同仁赐教

[em31]肯定效果要好一些
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jenia    

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发表于 2006-9-6 15:50:00 |只看该作者

RE:我的问题,请各位同仁赐教

我觉得在我所在的城市,人力资源工作表面上挺受重视,实际上则处于边缘地位。) D; N: x/ c# j$ `/ @) ] 想去大城市发展啊[em43][em43]
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发表于 2006-9-3 19:50:00 |只看该作者

RE:我的问题,请各位同仁赐教

只要能找准自己的角色,大小企业一样可以发挥作用.关键词是你具有服务意识吗?
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地板
发表于 2006-8-31 14:06:00 |只看该作者 |楼主

RE:我的问题,请各位同仁赐教

谢谢. Z) F5 J$ w5 Y7 ~# E/ U9 Q 各位的关注和良好的提议
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板凳
发表于 2006-8-29 16:54:00 |只看该作者

RE:我的问题,请各位同仁赐教

城市发展环境的确对行业人士的发展有一定的影响 5 ]$ t' J F8 O. G* j" W+ \+ x4 S3 f; _- _% A( R 但是目前网络这么发达,可以弥补一些这方面的缺陷的 \: ?+ j; t3 I$ c; s: I1 c8 y 0 j( g* Y3 T. K* A4 x" \! _7 F7 a8 M看自己了
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沙发
发表于 2006-8-29 16:14:00 |只看该作者

RE:我的问题,请各位同仁赐教

不一定。
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