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有关公司的组织结构

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发表于 2003-4-27 10:31:00 |只看该作者 |正序浏览
一年变化一次是否太频繁

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发表于 2012-7-23 09:22:03 |只看该作者
企业组织结构变化过快,应进行分类理解,要看所处的是变革期、上升期还是衰退期,这几个期间的组织结构的变化不足为奇,因为他要根据企业的变化而变化,如果说企业发展一直处于稳定期或者说变化不大的前提下,结构的变化过快应该说是领导人的问题,这样的企业呆不呆到也无所谓了。
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发表于 2012-7-11 16:23:04 |只看该作者
正常优化肯定是有的
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发表于 2003-7-24 12:25:00 |只看该作者

如果

如果有必要的话,可以,但是没必要每年都得整一次。
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发表于 2003-7-24 09:06:00 |只看该作者

不要

太频繁
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雪~    

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发表于 2003-7-23 17:59:00 |只看该作者

不易变化过频繁,变化过频会影响员工情绪.
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发表于 2003-7-23 11:09:00 |只看该作者

绝对是频繁的

对于企业来说公司的组织结构一年变化一次绝对是频繁的
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发表于 2003-7-22 17:17:00 |只看该作者

发展的快,调整也要快

整体组织结构一年调整一次频繁了点吧
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发表于 2003-7-22 11:52:00 |只看该作者

是小变还是大变

内部小调整还是大调整。
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发表于 2003-7-22 11:44:00 |只看该作者

一年一次变化是太频繁了,不利于稳定,如公司正在发展中倒是可以。
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