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建立绩效考核与薪酬挂钩

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情雅缘    

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楼主
发表于 2007-4-26 14:32:00 |只看该作者 |正序浏览
一家生产企业,现想针对营销人员对绩效考核的结果进行奖金挂钩(主要是年终奖),不知从何下手?各位大虾请指教一下,谢谢啦[em20]
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象牙塔张    

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发表于 2012-10-21 11:35:31 |只看该作者
我最近正在写这个文章 头疼
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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情雅缘    

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板凳
发表于 2007-4-26 15:32:00 |只看该作者 |楼主

RE:建立绩效考核与薪酬挂钩

哈哈,感谢楼上的,我已经做出来,只不过想引用更有效的制度及办法来运用上去[em01]
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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tj00100    

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沙发
发表于 2007-4-26 15:20:00 |只看该作者

RE:建立绩效考核与薪酬挂钩

为什么要进行绩效考核？ 7 i5 R7 k0 c- A. J为什么要设年终奖？ : U. I" z; s: h* ^- F. q) u为什么要将绩效考核跟年终奖挂钩？6 E6 f" D: D: z 思索一下这三个问题+ j' ?! R- x9 p" {. @' ?0 V 等你清楚了为什么，你也应该晓得怎么做了。
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