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[原创] 求一个战略管理和薪酬方面的问题

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职场的王道    

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楼主
发表于 2007-6-2 20:33:00 |只看该作者 |正序浏览
如何实施员工薪酬水平与战略管理绩效均衡的策略
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天书精灵    

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板凳
发表于 2007-6-26 11:05:00 |只看该作者

RE:[原创] 求一个战略管理和薪酬方面的问题

薪酬与绩效永远是人力资源永恒的话题，作者的题目似乎太大，因为不同的行业，不同的岗位所采取的方法是不同的，这也与企业发展目标及市场环境有关，所以，作者的问题没有办法放到实际工作中回答。至于所提到的策略，那也仅仅是一种设计方法而已，我觉得不足以完成此项均衡的工作，还要把人才培养、职业规划、激励模式等融入进来，否则很容易做成形式。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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gec    

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沙发
发表于 2007-6-20 13:19:00 |只看该作者

或许可以帮到您

我公司在7月7、8号有个《共赢薪酬战略》的公开课，由杨小松主讲，深圳开讲。 有兴趣可以来电：0755-83476146 杨小姐 QQ：462049173
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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