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培训体系应该包含哪些内容?

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发表于 2002-10-21 21:02:00 |只看该作者 |正序浏览

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发表于 2008-7-31 10:30:00 |只看该作者

回复:培训体系应该包含哪些内容?

:O :O 顶一下,高手出来说话啊!
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geef    

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发表于 2003-1-22 08:58:00 |只看该作者

太多了,

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dully    

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发表于 2003-1-19 14:52:00 |只看该作者

ok

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发表于 2003-1-17 16:07:00 |只看该作者

专业技能和工作方法

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发表于 2003-1-13 23:18:00 |只看该作者

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中人网雪山杯(2002-2009)

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发表于 2002-11-12 15:01:00 |只看该作者

比较具体

[quote]以下是引用victor在2002-8-24 17:27:46的发言3 A# t; u/ H P1 S* T5 V6 V" Y- R www.cjol.com - H9 V) S6 G! y. Y2 } + D' D( O$ N9 S; @1 gwww.hr2000.com5 n* k/ F. F0 Z8 | 4 y4 ]) p1 N8 g* T5 S, w www.cec.globalsources.com $ T4 t: T% E6 h' D0 h**************[/quote]3 A1 }, d- |4 k1 s. J: _
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woozy    

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发表于 2002-11-12 13:12:00 |只看该作者

我认为应该包括

管理体系:包括制度制定,新员工、岗前、在岗培训、培训师管理、培训需求调查、培训计划制定、实施、监督、评估;' ?) C2 {- N/ B# S* ~! Q 7 ]& U ]0 W# K1 s U培训课程管理体系; 3 C$ i6 x* C, j R, c 7 s9 e6 ]. F# D6 D M+ [- M9 x培训资源管理体系。
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地板
发表于 2002-10-22 18:28:00 |只看该作者

至少三个方面:

1.组织体系(公司培训管理架构) 7 v: X9 t( Y$ I4 _7 X . I3 Y& o5 l2 F v9 f2.课程体系 y: M/ {+ v* C8 D/ y2 d- Z 5 A: \( U, q, t6 y0 ^ 3.讲师体系
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板凳
发表于 2002-10-22 15:39:00 |只看该作者

我的想法

应该包括: & S! e0 b: @ U; [: c8 ?. W2 ^7 w" e5 f9 S+ C 培训管理规定(这其中会包括培训制度、培训类型、培训内容、培训方式、组织和实施、职责等) # B, q- e* |* J B9 Z( Y+ c. p ) G/ _8 U. r K9 s0 J" S- Y+ q培训需求调查 3 B: ]1 t1 M- w! `: x* v4 ~0 n. r; i 年度培训计划(包括培训预算) q* s# \: z2 P7 w0 {; D/ @: D9 ?! ^ 8 ^3 d5 N& ?/ X( l" j0 j培训实施计划/ l! A; F, [+ z6 k 9 ~4 u9 Z; s* K9 s# N- u, g 培训实施 : A. E' T( S" g( v+ L. V. C0 o- Z6 M, ]4 v# b" Y2 C 培训评估及总结" q2 U7 v+ v4 U, t1 ] / g+ f* ?: _4 i% J& m% X 培训后续工作(包括培训档案的建立等) 7 _% j& ~/ k- d( v. v/ l z6 Q3 P- P& Y* f5 `0 J' a. p - W. n" z& O& ?. i3 d V, w2 `0 C4 L, Q
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