今日面试心得

臻真祯

今天上午面试了一个人，花了近2个小时。这个时间好长啊！我自己都感到有些痛苦。 求职者说话很罗索，在介绍以前工作经历时，就像让你看电影一样把他曾经工作的每一天都述说出来。我几次打断他，问他和我们正在谈论的话题都什么关系，他都说马上就说到了。就这样，求职者花了近1.5小时的时间介绍自己曾经的三份工作。 最后，我实在无奈了，想以“你还有什么想了解的”来结束面试，可他却又开始滔滔不绝了。于是，这一个人就面试了近2个小时。 事后，我也反省了一下：在面试中，我作为面试官没有很好的把控整个过程。 要做好一个面试，真不是会问问题就可以的，我要学习的还很多很多。 各位前辈，你们在面试时，都遇到过怎样难应付的求职者呢，又是怎么样处理的呢？

小王子爱狐狸

楼上说得对[em17]作为面试者应该多提一些一针见血的问题，了解你想要了解的东西

wolferli

如果我是楼主，会直接打断他的话，然后就他说过的一些问题提问。 如果他回答的时候再罗嗦，就继续打断，并提问。

小彩虹

直接打断他，给他半个小时最多了

似冰似火

很明显在整个面试的过程中应聘人员成了主导者，你被他控制着，哈哈，要明白面试官要主导控制面试过程。把角色调调

匿名

你不妨用手势,在你说话的时候,你把你的手多次的来回的往下压,候选人一般情况下都明白什么意思啦.

bj-hr

看来你被牵着鼻子走了，呵呵！