不要太相信你的老板（原创）

风一样的女子

每[u][b][color=#435a92]个人[/color][/b][/u]都期望明主，但所谓千里马好求，伯乐难得，更何况是识才又能够用才的明主。当你遇到不那么尽如人意的老板，你怎么办？此文提供了一些线索，送给[u][b][color=#435a92]职场[/color][/b][/u]新鲜人和职场中的埋头苦干不问窗外事的老黄牛们。 / \% B: X9 O, b1 P ---题记 / B1 Y$ v A- O S' w( M4 Q* ~) i+ C中国的教育，几乎从一出生就要求我们服从，从小服从父母，上学服从老师，长大服从老板，最重要的是要服从政府。所谓君臣之礼，不能不遵。每个善良的人都习惯了服从，让他们稍微不服从，他们首先就会觉得自己良心过不去。 7 l/ ~$ |6 G) c9 Z) c3 h言归正传，回到职场。老板这个字眼，每个人提起来都带着不同的情绪，有恭敬，有喜欢，有仰望，还有抱怨，不满，不理解，怨恨等等。还有人说，我恨不得揍他一顿出气。下面这些话是写给所有的被老板压着的打工仔，主体意思是：不要太相信，太听从你的老板。忠于你的职业生涯，不要忠于老板。 0 C4 H* T3 p3 {* d那么为什么不听从老板，又怎样不听从老板才能够不挨鞭子呢？主要有以下几点。 * s" j- z+ K9 z" j' R ( q$ Z0 U8 {" \; S) [/ v1。看清楚老板的做事风格，投其所好。 有些老板精益求精，有些老板做事只求过得去，有些老板总是护着自己部门，有些老板总让自己部门倒霉。这叫做做事风格。很难说这些风格哪种更好，但是你要弄清楚自己的风格。如果你跟老板的风格是一致的，那天下太平，你也会受到老板宠爱。但如果不一致，而恰巧你的风格你认为比老板更好些，比如老板做事只求过得去，你却要求每个细节都要做好，贯彻始终，而你又暂时不想离开这个公司，那么你至少要在表面上投其所好。不要跟老板有明显的不一致，比如老板说：小x，这个[u][b][color=#435a92]工作[/color][/b][/u]做到此地就行了，你做另外一个工作吧。你不要傻乎乎地说：不行，我觉得做得还不够好，我一定要做下去。那你不是存心和老板过不去吗？所以，新到一个公司，不止要观察周围的环境，还要观察老板的风格。老板不喜欢你高调，你就要低调，老板喜欢你冲在前面，你一定不能缩在后面。 + d& ]3 i3 k% y, Z& `% P) h8 a但是，并不是说老板让你做表面文章你就真的做表面文章。你要用你的时间，把那些细节的东西做好。这不是为了向老板邀功，（如果他只追求表面功夫，你也邀不到功）而是为了你自己。表面功夫的习惯一旦养成，你到下面一个公司去下一个老板手下很可能碰壁，从而影响你的职业生涯。 2。不要无偿做老板的替罪羊。 " {, ^1 }, b# T* Y9 i x ( K* e' @, |; \. ^- ]很多时候，老板需要你冲在前面，而自己躲在后面。这很正常，因为老板是给你饭吃的，偶尔替他背黑锅无所谓。但是，如果他就是这种人----希望下属说自己不敢说的话，而自己就在某个时间出来做好人，不会因此而奖赏下属，你就不要冲在前面了。不然，你不但捞不到好处，说不定还会当炮灰，因为所有的责任都是你的，而所有的荣誉都是老板的。 还有一种老板，更恶劣，让你去给他经手违法事情，这种情况下，不要忘记给自己留点证据，也是留后路。 8 g8 M ~* E+ h3。不要相信画饼。 4 A4 j3 {$ @& S3 [% n% } 老板对你说过他要给你加薪，升职？不要忙着得意，看看有没有兑现，什么时候兑现的，以及兑现的方式是什么样的？你不知道[u][b][color=#435a92]管理[/color][/b][/u]学中有一种职位叫做“虚职”吗？加薪？多少钱啊？他承诺多少，实际兑现多少，眼睛看看清楚。不要给你一个画饼你就把它供奉起来，你会因为供奉看不见很多东西，而因为一个不存在的画饼，你会损失很多机会。 ?) r5 a; P+ t7 D/ B* x 4。相信唇亡齿寒 ) J7 n) ]3 }% |2 G * J3 Q9 b: o; F& S' _( Z; d有同事离职了，跟你说了很多老板的缺点？你相信吗？你怎么能够相信呢，老板对你不错啊，怎么可能如同他说的一样？一定是他搞错了，自己工作不好，还把老板说成这样，真过分。 6 G- z- m# a; ]' W* \! F是啊，真过分，从另外一方面想想，他说的一些现象你就一点都没有遇到吗？还是你遇到了被老板很好地掩饰了？或者是你还没有走到遇到这些情况的那一步，但你能够保证以后就一直不到这一步吗？傻瓜，人有多面性，但本性不会有多面性，不要以为同部门同事遇到的情况你肯定不会遇到，不然你遇到的时候哭都来不及。退一万步说，就算你优秀出众，老板喜欢你还来不及，同事的话至少让你从侧面了解到老板是什么样的人

泰然·平衡

赞同楼主的意见

南方的燕子

难上加难啊

wlgj419501

非常赞同。

nancyzcq

非常赞成

青青陌上草

受益了，谢谢分享！

bessieguo

我同意楼主的，谢谢分享经验！

潇湘老人

支持作者的看法

hunsons

受益匪浅啊！

yuhui新人

对老板交代的工作要有文字 % G, P$ E0 N$ l# I$ C' r老板经常交代我们一些工作,你要做的记录,并且形成文字的形式,说明他交给你的工作,你要达成一个什么样的结果.这样能显示你工作严禁有条理.做好了,是你的工作成果.有的老板做一些事情会反复,如果他决的不好,也就不用你来成担责任了.