设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 员工请病假，公司必须接受吗？
返回列表 发新帖
查看: 2295|回复: 3
打印 上一主题 下一主题

员工请病假，公司必须接受吗？

[复制链接]
瑞月    

761

主题

10

听众

3万

积分

榜眼

Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29

该用户从未签到

注册时间
2008-3-24
最后登录
2018-8-30
积分
31981
精华
11
主题
761
帖子
2387
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2008-6-27 11:41:00 |只看该作者 |正序浏览
相信大家也碰到同样的问题，我们是一家化工企业，公司规定请病假公司最多扣40%的工资，这样一下来，有一些员工没有病或一点小病都到医院开休假证明，请病假，但本人却在宿舍中打游戏，法律在这块也是空白，这样操作，就好像员工的病假掌握在医院医生手中，请问大家平常是怎么处理的？有没有有好的方法来改善！
回复

使用道具 举报

我爱书    

72

主题

25

听众

8万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

签到天数: 122 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2002-12-19
最后登录
2022-8-12
积分
80442
精华
3
主题
72
帖子
2300

中人网雪山杯（2002-2009） 勤劳的小蜜蜂 中人8周年纪念勋章 论坛群英谱

地板
发表于 2008-6-30 17:08:00 |只看该作者

回复：员工请病假，公司必须接受吗？

说明你们的制度有问题，该修订了。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

yezi999    

23

主题

4

听众

665

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 8 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2005-7-5
最后登录
2014-6-4
积分
665
精华
0
主题
23
帖子
232
板凳
发表于 2008-6-27 13:06:00 |只看该作者

回复：员工请病假，公司必须接受吗？

可以规定非住院病假带薪最多多少天，超过按照事假处理，住院病假尊医嘱。我们都这么操作。:Z :Z :Z
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

yoyo-1208    

5

主题

4

听众

1157

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2005-10-25
最后登录
2011-11-15
积分
1157
精华
0
主题
5
帖子
174
沙发
发表于 2008-6-27 12:42:00 |只看该作者

回复：员工请病假，公司必须接受吗？

病假最多扣工资的40%？ + d8 P7 ?# Y$ B) c) M我觉得不合理，按照请假时间的长短来计薪比较好
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册