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面对《新劳动合同法》签订多长年限的合同？

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asionyaya0922    

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发表于 2008-7-25 19:31:00 |只看该作者 |正序浏览
企业面对《新劳动合同法》有许多的制度和流程都进行了改变，公司想与新员工签订三年的劳动合同，试用期为六个月，这样的话，对于公司招聘新员工会受到很多的困难，请各位HR谈谈意见或建议，谢谢！
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北京劳动法律网    

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板凳
发表于 2008-7-28 23:00:00 |只看该作者

回复：面对《新劳动合同法》签订多长年限的合同？

看你们公司业务特点了，有的行业培养人比较慢
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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彭志    

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沙发
发表于 2008-7-28 21:34:00 |只看该作者

回复：面对《新劳动合同法》签订多长年限的合同？

6个月的试用期都不能证明该员工是否合适公司，则其主管的位置要考虑是否合适了。我个人也偏向于3年或者以上的劳动合同期限，一般建议5年。
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