HR的脾气

人力车

我是一名HR，最近在找工作的过程中连续遇到两件颇为不爽的事。 一、一位HR在论坛上为某招聘网站发招聘信息，我把简历发给他并转到了该网站的招聘人员那里，几天后我接到了该招聘网站打来的电话，预约了面试时间，但在面试那天我由于急事在公司走不开，而对方没有留下分机号和联系人，我也不知道是哪个部门打给我的，没有办法通知他们，好在没过多久对方打电话给我，我跟他们解释了不能去的原因，双方和气收线。但几乎在我关掉这个电话的同时，那个HR给我打来电话，用极刻薄的语气问我为什么没去面试，最后用结论式的语调说：“我觉得你这个人的诚信是有问题的”。这并不算完，挂掉电话又给我发了封邮件，说我作为一个HR犯这样的错误是很愚蠢的... 二、一个外资公司约我去面试，后来经过考虑我决定放弃，并电话通知了他们前台，前台答应替我转告，没想到过了面试时间后我接到了他们公司HR打来的电话，以极不礼貌的语气指责我为何没有按时赴约，我解释说已经通知前台，她说没有得到消息并挂断了电话... 这两件事有个共同点，都是因为我没有赴约而遭到了“谴责”，我承认当中有我做得不妥的地方，但退一万步讲，我真的不能理解，招聘过程中候选人不来面试是一件很平常的事情，为何就如此挑动你们的神经？就算对方是个诚信极度低下的人，你们又有什么权力去指责？回想在这段时间的面试经历中，时常碰到趾高气扬的HR，身上的每个细节都透露着不屑，像审犯人一样进行着面试，我曾想他们哪来的这样当大爷的心理，是职业崇高带来的优越感？还是水平超群产生的牛逼感？还是薪酬暴涨带来的富贵感？我不能理解，也不愿分析。 我真不是一个好的HR，端着碗要饭还骂碗破...

若尘521

面试官估计是被公司老大批了一顿，找人发泄吧

天门山

理解万岁啊！

黑色SKY

我每天看贴无数,基本上不回贴. 后来发现这样很傻,很多比我注册晚的人分数都比我多, 于是我就把这段文字保存在记事本里,每看一贴就复制粘贴一次. 帮LZ把贴子顶上去。顺便挣点分

打瞌睡的猪

我以前也遇到类似的事情 只不过那个时候我还没转行干hr，只是觉得给我面试的面试官不太有责任心，三句话就把人给打发了。而据我了解那个职位我以前是有三年的工作经验的。。。。

wangzhichao

我也觉得是，有很多hr，素质有问题

上网最好

为了分,我累得满头大汗 灌水骗分同时也谢谢楼主

scalefish

时刻把握好自己，不管是心态还是做事的风格

haleelyzhao

这样的HR，没去也是万幸！

ringlet

:-|现在通知来面试的人员常有不通知也不来的情况，:) 都快成自然现象了。