最少给你加多少薪水，你愿意跳槽？

笑书

前提是新工作就在你目前所在的城市，其他因素和你目前的公司很接近（如目标职位、公司规模、上班时间、路程远近等）。

快乐月光

每个人在不同的阶段都有不同的需要，没有绝对的最重要

笑书

[quote] 原帖由 [b]rabbit.chen[/b] 于 2008-11-29 9:01:00 发表 R4 J1 `$ M+ f0 R! U# A跳槽和薪水有关，但也有例外！ [/quote] - ?. ?/ @, n$ f0 z+ i 7 b* @/ K, M- f当然有例外，比如第一和第二个选项，那叫“逃离职场”。:D

rabbit.chen

跳槽和薪水有关，但也有例外！

笑书

还是有必要再说明一下： 选择跳槽当然是要考虑全面薪酬，而不仅仅是现金薪酬，全面薪酬确实包含的内容很多，如目标企业的品牌知名度、职位、职业发展机会、工作环境、管理文化、工作方式、工作团队等等，但本投票帖指仅仅考虑现金薪酬的情况下，请理解。:D

王之风

其实薪酬有外在薪酬与内在薪酬。 如果现在的企业内在薪酬好，加一倍的工资都舍不得跳，因为还有企业后期的发展和自己个人的职业平台； 如果现在的企业内在薪酬很糟糕，不加工资或减少工资都愿意舍命跳，因为眼前的利益和收入会断了你以后的职业发展。

笑书

[quote] 原帖由 [b]shicaiyuan[/b] 于 2008-11-28 14:18:00 发表 钱很重要，但要看作的开不开心，有没有发展前景。本人曾经去陌生的环境淘过金，虽然工资几乎是翻了一半，但是职业环境非常糟糕，最后无辜的死于政治斗争！ [/quote] - y1 F; w* _) x9 `$ }0 H 做这个投票的前提是，现金以外的因素和目前所在公司差不多的情况下。 因为在大多数情况下，跳槽时对目标企业的管理文化等软环境并不了解，此时你已经需要做出抉择了。

shicaiyuan

钱很重要，但要看作的开不开心，有没有发展前景。本人曾经去陌生的环境淘过金，虽然工资几乎是翻了一半，但是职业环境非常糟糕，最后无辜的死于政治斗争！