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[二星资料] 公司年度培训方案报告

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秀才

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电梯直达

楼主

发表于 2009-2-9 11:26:00 |只看该作者 |正序浏览

房产集团培训方案

一、前言

依据公司现状以及环境的变化，特制定本培训方案。通过本方案的建立是为了在不断变动的经济技术环境下能够生存和发展，为了提高员工的知识技能，改善员工的工作方式，使员工能胜任本职工作并不断有所创新，在综合考虑公司的发展目标和员工的个人发展目标的基础上，对员工进行的一系列有计划、有组织的学习与训练活动。

二、培训需求调查与分析

为了使培训方案具有针对性和可操作性，在制定方案前，行政人事部需要认真进行培训需求调查。

三、培训目标：

1、完善基层员工的培训课程，加强培训，提高基层员工的专业知识、服务技能；

2、执行人才开发计划，培养一批公司急需的中层管理者；

3、提高现有中层管理者的职业素质与管理技能；

4、为公司高层管理者提高自身管理技能提供条件；

5、进行大规模的团队建设培训，加强部门、员工的沟通；

6、积极宣传企业文化，增强员工对企业的认同，提高企业对员工的凝聚力。

四、培训指导思想

本帖最后由陌上雪于 2011-3-14 18:55 编辑

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minim_m

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42楼

发表于 2013-2-7 16:24:39 |只看该作者

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fish八爪鱼

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41楼

发表于 2012-11-5 16:42:02 |只看该作者

学习了

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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fish八爪鱼

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秀才

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40楼

发表于 2012-11-5 16:41:54 |只看该作者

学习了

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奋斗小鸟

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贡士

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39楼

发表于 2012-9-14 18:26:03 |只看该作者

谢谢分享

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俊儒鸭

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38楼

发表于 2012-9-14 09:26:31 |只看该作者

怎么跟提纲不太一样，不过还是谢谢楼主分享

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剑影心魔

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37楼

发表于 2012-7-26 15:05:15 |只看该作者

多谢分享

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剑影心魔

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秀才

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36楼

发表于 2012-7-26 15:02:54 |只看该作者

多谢分享

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兽猫猫

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35楼

发表于 2012-7-3 17:06:48 |只看该作者

恩

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shower2008

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34楼

发表于 2012-7-3 10:22:37 |只看该作者

偶来学习学习

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