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离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

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发表于 2009-2-19 11:37:00 |只看该作者 |正序浏览
离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

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发表于 2012-7-21 08:56:30 来自手机 |只看该作者
终止和解除还是不一样的,特别是遇到法律规定的终止情况出现时,要不然劳动合同法为什么出现终止和解除
0 b$ H3 H3 ?7 L来自:中人网 Android客户端
来自: Android客户端
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发表于 2012-7-19 16:05:58 |只看该作者
这个问题没有必要大作讨论。其实是一回事!
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发表于 2012-7-19 14:35:13 |只看该作者
两者格式不同,作用也不同。
( W0 E& t3 s" M  s7 @; s  ]* L8 _终止或解除劳动合同证明(通知单)是你去办理退保的时候需要携带的,盖上通知单,社保部门也会盖上章。& \( D" U8 }4 Q
离职证明是你公司开具给员工的,离职证明就是对离职员工和目前单位解除劳动合同的双方的声明,只盖你公司的章。
work hard,have fun,and no drama
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发表于 2012-7-19 13:36:43 |只看该作者
呵呵,学习,努力充电!!
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发表于 2009-2-23 13:04:00 |只看该作者

回复:离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

差别很大
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发表于 2009-2-23 12:54:00 |只看该作者

回复:离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

作用一样吗?不是说一个还没解除劳动关系么
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发表于 2009-2-21 17:28:00 |只看该作者

回复:离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

其作用都一样,只不过名称不同罢了,一般都是劳动者拿里面的文字漏洞来敲单位的一张无奈的纸。哈哈~~~~~~
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发表于 2009-2-21 11:11:00 |只看该作者

回复:离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

员工离职后,按严格意义上来说,应该要办理解除劳动合同证明书,这样才能真正证明该项员工与公司解除了劳动合同关系,没有办过的话,还不能真正证明该员工和公司解除了劳动合同关系。终止劳动合同和解除劳动合同也是有区别的,终止劳动合同意味着要续签的可能,所以在员工办理离职手续时,应该办理解除劳动合同证明,单位留档一份员工签字的存档。
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xqahy    

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发表于 2009-2-20 16:48:00 |只看该作者

回复:离职证明和解除(终止)劳动合同证明书有什么不同吗?

作用还是不一样的,这方面还是要做得严谨些
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