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[分享] 李泽尧老师原创作品集(不断添加)

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发表于 2009-6-13 10:22:00 |只看该作者 |正序浏览

       李老师的很多观点都带有一定的开创性,也给我们带了很多的启发,此贴将收集李老师在本版块所发表的原创帖,方便各位家人查阅和对李老师表示敬意。

$ w; d; A( R6 J4 o w$ O. Z4 r

      另外这将是我们文化版块的第一重锤,接下来将会把在本版块发表原创作品达到一定数量(暂定10贴以上)的家人的帖子收集置顶供大家查阅,也是对大家的一种敬意。

, v- j5 T$ B' F" Y" w; R" O

1、超级判例——“双吃”不影响我们的公平公正

6 O- I! l1 q' u

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-160351.aspx

0 B$ v% w" L! C' E& N+ F2 Z) G

2、出租车的表跳,我的心跟着跳!

0 [1 k5 Q. k/ ~

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-159767.aspx
3、组织以利益为纽带——怎样培养团队意识

3 S. p; r& C2 r T* N1 x" ?

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-158980.aspx

8 M( V3 U- `6 {$ B# U1 @

4、组织以利益为纽带——奖金公式与团队精神

; C2 @( ~. _4 P8 D, X3 p1 g+ _

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-158982.aspx
5、作女人不作“憨妹子”,作干部不作“憨经理”

4 Y2 O! X/ f% {2 V V

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-158919.aspx
6、解释出来的不是人心

1 w( [- i% N/ p- }: j

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-158915.aspx

: i; g8 ]9 F+ ?( W9 ]

7、小儿国里寻找肩膀的人

7 V: c* \, K; i: B

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-158163.aspx
8、中国人的“古老崇拜”

* b" k2 S! x1 Y: x

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157657.aspx

' F; K$ ~5 h3 y* n) n$ P/ k

9、选择:掷地有声的心性人格

w @" f0 }' C2 [

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157656.aspx

$ Z* a0 y8 H# }4 k# T

10、《创造力》的梦想与期望——人文学科的高等数学

: B- \2 B/ q& h ^# |. K+ {+ L2 T

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157561.aspx
11、创新=逻辑+超逻辑

& H0 `9 @, H- N( u5 y9 x( R+ o% o

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157560.aspx

: E2 g- u/ s: I+ e& I9 H e

12、顿悟与口才:概念的力量

. M) |( F" z1 g, |2 [

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157096.aspx

+ o- k' h% h6 z* ?: i# k% c

13、樱桃原理——农民的水果不能烂在家里

/ z$ ]6 d6 ]$ E( d9 V4 w

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-156829.aspx

- {: N6 Z5 X5 A5 ~) E( r

14、中国式情商——投入与跳出三种境界
http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157233.aspx

9 L+ S+ y3 \+ D% g

15、幸福与快乐之别——自在与存在之别

8 k" d0 p9 V) p$ t. g0 L

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157232.aspx

( a4 z2 t6 c: M' F6 N; I4 Z

16、怪论中的哲理:人的主观能动性——把黑的说成是白的

6 }+ n( A: @2 C9 h

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-157218.aspx

/ G1 H' P. n4 V) V. B

17、“MBA没讲透的企业管理概念:机制”-讨论

* _8 Q* ]) C, V: C+ m2 w

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-152738.aspx

( J2 x! L# H W

18、给空虚平反

+ |( v; [# W7 e6 \

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-149892.aspx

* j6 H) l. b7 C1 |) u

19、让我教你“迷踪拳——划拳不输的方法”

. C+ S0 Y6 N5 i' g. V4 a9 S, G

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-150916.aspx

9 [2 u) N& v) G. ^

20、政策不等于制度——制度要有约束力

1 G7 C$ s. v, H/ H7 w0 d

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-151466.aspx

0 s$ c/ M: {4 ~7 v6 P% A

21、《酒醉心明白吗?》

& S2 v8 ^+ I f2 v/ t m+ u3 } U

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-150921.aspx

# m9 y* \7 F7 z2 a

22、同体慈悲心:爱与人格的扩大

% N& k: I1 z4 k+ l5 W5 M+ k+ G6 \

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-150920.aspx

' m8 G6 z! x1 i( E- r3 D9 d

23、无常之恸:逝者如斯乎!

8 m) x2 F- B, y ^! Y t

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-150918.aspx

3 w- i, [" m/ ]3 U1 | r

24、吵架的艺术

" n$ a4 ]9 f: [

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-149799.aspx

3 c" Q! M H7 F9 H

25、“腐败”治疗“两把板斧”

( T$ B% M% X7 ?: s* R: e l0 }- B8 v

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-149653.aspx

* i" D7 o1 D! N) K4 A1 I5 V

26、主体意识:她有她拒绝的权利,我有我请求的权利

- M+ J( `( M" V# \% e4 T: X. {

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-148622.aspx

$ d V2 }3 A, } y

27、“管理问题可以精确求解”的案例

$ I$ X4 l! w9 \/ Q( U2 H0 ]

http://bbs.chinahrd.net/showtopic-159802.aspx

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发表于 2011-4-17 19:33:24 |只看该作者
说真话,不知道李老师是谁,只是后来在书店看到李老师的《中国式绩效考核》和《中国式绩效考核(操作版)》,感觉不错,才知道这老师的。呵呵。
请大家参与话题分享,感谢感谢!
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发表于 2011-4-17 18:09:48 |只看该作者
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发表于 2011-3-23 16:54:42 |只看该作者
看了一些,是蛮不错的
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发表于 2009-12-3 12:37:00 |只看该作者

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、超级判例——“双吃”不影响我们的公平公正; j) e' |: M- \' @% a+ s$ { `% l4 Z
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发表于 2009-12-1 12:16:00 |只看该作者

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不错不错
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发表于 2009-11-11 21:45:00 |只看该作者

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真希望亲临现场听一堂课
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发表于 2009-11-2 10:50:00 |只看该作者

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支持--------------------:)
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发表于 2009-10-27 00:52:00 |只看该作者

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期待李老师更多的作品
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