关于申请婚嫁

pearl35

请问，我是09年09月09日领取的结婚证，但是当时我正好辞了上一份工作，处在在家待职状态，而我在09月的18日找到了现在的工作。

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由于我是在这份工作之前领取的结婚证，所以想问，到了新的工作单位，我还有资格向公司申请休婚假吗？谢谢！

SeanTsang

我知道的一个例子 一个女员工在试用期结束前一天在公司发喜糖，结果在试用期最后一天被开了

jingjingye

按照国家规定是可以请的，但是按照潜规则，刚刚到公司就休婚假，实际上是一种不负责任的表现，你的上级主管肯定会对你有看法，甚至会在试用期将你炒掉，这样不是亏了？

CAIC888

这个情况一般很难了

xiaobudian-2

你都没有给人家公司做出任何贡献呢,就先让公司贡献,肯定是不可以的了

高级绘图铅笔

在我们公司，入职前就领了证的，只要到申请休假时没超过1年，员工申请因婚休假，我们会批准员工休假，请假流程和请婚假流程一样，但是

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1、是作为事假，而不是婚假（我们公司事假是100%扣）。

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2、要过了试用期

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dudusmile05

这个婚假是不会批准的，

TFHR

婚假是按照结婚证的日期算得，那么，领到结婚证之后就一定要请婚假吗？先领证后请婚假不可以吗？

cqy0807

这个估计再人性化的公司也不可能准假吧

sangsangluo

我觉得应该和主管以及HR在当时签合同时提出并商量决定，看看公司有没有这样的先例！