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这样被公司辞退 会在档案里留下记录么

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Edwinchen37    

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发表于 2009-10-15 21:17:00 |只看该作者 |正序浏览
因为和公司领导工作上的矛盾，我刚刚被公司解聘了。公司按规定偿付了赔偿金，离职时除签了一张简单的离职表格（写了“自动离职”四个字）和公司会支付3个月赔偿金的文件外，，没有签过其他被解聘的文件。考虑到这次被辞退会影响到下次求职，我希望面试时说是主动辞职。 我想请教一下从事人力资源工作的专家： 首先，公司称这样相当于自动离职，但是从人才（FESCO)和人事档案上会不会有其他文件留下记录？ 另外：赔偿金是免税的，从人才的相关文件上是不是能看出来是被解聘的？应聘过程中，对方单位有可能会通过什么细节看出来么？ 第三，怎样才能看到档案，直到领导有没有在这次工作记录中留下不好的评价呢？ 多谢了！
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karl2222    

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发表于 2009-10-18 23:53:00 |只看该作者

回复：这样被公司辞退 会在档案里留下记录么

没经历过，了解点
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5楼
发表于 2009-10-17 12:09:00 |只看该作者

回复：这样被公司辞退 会在档案里留下记录么

不会的，一般是重大过错形成文件的东西才会放入档案，类似辞职的东西不会放进去，也没有必要。
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哈宝哈    

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发表于 2009-10-16 14:24:00 |只看该作者

回复：这样被公司辞退 会在档案里留下记录么

还真不知道会不会
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家有豆    

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发表于 2009-10-16 09:08:00 |只看该作者

回复：这样被公司辞退 会在档案里留下记录么

公司没有处罚你的决定就不会放到你的档案里，和领导有矛盾并没有严重违纪啊； 如果应聘到新的单位，如果对方单位比较正式，一般会做背景调查，如果你们单位同事比较向善，可能不会说出你和领导闹矛盾的事情； 领导的评价一般不会放到你的档案里的，人才市场也不会把这些放到档案里。
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wyz98161    

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沙发
发表于 2009-10-15 23:43:00 |只看该作者

回复：这样被公司辞退 会在档案里留下记录么

一般不会，除非你在公司有记过以上处分，会到公司你的档案里，个人档案只有公司档案管理人员才可以查看！
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