设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 7693|回复: 14
打印 上一主题 下一主题

[二星资料] 员工培训大纲

[复制链接]

2

主题

4

听众

35

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2009-8-19
最后登录
2009-8-19
积分
35
精华
0
主题
2
帖子
57
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2009-12-7 10:08:00 |只看该作者 |正序浏览
员工培训大纲,以供分享。谢谢
; h$ Y# L1 [- B, F6 ^1 }# _9 W3 }4 W2 l/ u( P9 ?' U/ [

4 c3 G, N  C0 |* v% i目录' [- i; m* a# r. \7 J% W

- w- t$ }5 g" [- K一、        新员工培训目的; X% ~1 L5 Y" Q: p
) l5 c! z- c* U- L/ R/ }6 L
二、        新员工培训程序
- n0 ]5 `/ _" {
, C  u$ B& x$ `: J- V+ `/ Y$ z三、        新员工培训内容( Z' n) Z$ J: g( N: @/ Q

! u! Y& R4 A+ O5 D6 g0 r; |6 ]2 K四、        新员工培训反馈与考核; \- Q$ @1 y& V9 M; x$ _; D! y
! N, t" R& y5 i6 w& F
五、新员工培训教材-4 k3 M$ i8 C! m  V" K0 A

; g' d+ L. b! S  D7 x  d0 Z2 Q7 k7 ]) S六、新员工培训项目实施方案
% f1 ~9 j- W6 |5 ]! B0 h8 p, [
/ u( ?" K- W2 M; @7 ^4 W七、部门新员工培训所需填写需表格
) g+ K4 f' w5 m/ D. X: n2 W
1 T2 J% {, p% ?+ B" c7 q        新员工岗位培训表(表一)
8 C; T: B8 @* }% R  j8 G- |5 Y5 [! ~+ Y# L9 x0 ]2 }% _4 W
        新员工岗位培训反馈表(表二)% U$ `9 |7 S8 U7 F$ q$ ?. |( a
2 p- t& F  J$ F6 n  @1 F4 e1 T
        新员工试用期内表现评估表(表三)
3 ]3 g' g; O# O
; w  C/ Z. x% ?0 |. W, W 本帖最后由 不吃韭菜 于 2011-3-9 13:34 编辑 $ F  k5 D1 k6 H) v0 u
$ F3 B7 F5 i6 H

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

fpg    

0

主题

9

听众

2739

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 108 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2004-11-23
最后登录
2019-10-30
积分
2739
精华
0
主题
0
帖子
5221
15
发表于 2018-7-11 10:37:33 |只看该作者
非常感谢楼主分享这样的好资料!
回复

使用道具 举报

0

主题

7

听众

973

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 94 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2014-9-15
最后登录
2019-5-6
积分
973
精华
0
主题
0
帖子
178
14
发表于 2014-9-15 22:16:58 |只看该作者
谢谢楼主分享
回复

使用道具 举报

0

主题

6

听众

1934

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 275 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2012-3-30
最后登录
2016-1-12
积分
1934
精华
0
主题
0
帖子
472
13
发表于 2014-9-11 15:59:46 |只看该作者

3 [6 V  e0 ~0 ], Y- @. t4 \6 n! n下载来学习下
回复

使用道具 举报

71

主题

20

听众

3354

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 3 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2010-2-1
最后登录
2016-7-6
积分
3354
精华
0
主题
71
帖子
753
12
发表于 2014-6-3 16:03:30 |只看该作者
现在正好要制定新员工的岗位培训,先下载下来学习一下
努力工作,努力生活
回复

使用道具 举报

8

主题

6

听众

1362

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 22 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2013-6-19
最后登录
2014-3-20
积分
1362
精华
0
主题
8
帖子
122
11
发表于 2013-7-29 15:40:34 |只看该作者
下载下来学习
回复

使用道具 举报

6

主题

6

听众

1216

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 89 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2013-1-6
最后登录
2014-8-13
积分
1216
精华
0
主题
6
帖子
132
10
发表于 2013-5-8 11:16:54 |只看该作者
下载了 学习下
回复

使用道具 举报

8

主题

6

听众

6332

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 268 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2009-6-10
最后登录
2017-5-24
积分
6332
精华
0
主题
8
帖子
897
9
发表于 2010-4-17 08:22:00 |只看该作者

回复:员工培训大纲

谢谢楼主分享!

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册

回复

使用道具 举报

0

主题

4

听众

10

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2010-4-10
最后登录
2010-4-14
积分
10
精华
0
主题
0
帖子
19
8
发表于 2010-4-16 14:29:00 |只看该作者

回复:员工培训大纲

学习学习,感谢分享 : j" m1 s, \9 o7 d2 O7 n% A* _% ^
回复

使用道具 举报

1

主题

10

听众

7640

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 642 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2006-3-5
最后登录
2018-5-2
积分
7640
精华
0
主题
1
帖子
1980
7
发表于 2010-1-3 18:49:00 |只看该作者

回复:员工培训大纲

多谢分享,学习了!
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册