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会员俱乐部版主管理制度

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发表于 2003-5-15 10:51:00 |只看该作者 |正序浏览
为了给会员创造一流的沟通和交流平台,中人网对以前的会员俱乐部进行了改变,建立新版的会员俱乐部。在新版的会员俱乐部中,我们对老版会员俱乐部的结构进行了调整,将会员俱乐部分为 “HR沙龙”、“管理沙龙”、“经理人生活”、“专家咨询”和“中人网在线”五大版块。 为了进一步加强对会员俱乐部的管理,中人网决定吸收部分优秀会员担任新版会员俱乐部下属各版块的版主,每个版块拟设版主3-5名。允许会员担任版主的版块有:“HR沙龙”下属各版块;“管理沙龙”下属各版块;“休闲时刻”下属各版块。具体的版主管理制度如下: 一、版主的权益 1. 经考察合格,中人网会在其所管理的版块对版主进行专门的介绍。 2. 对于有特殊贡献的版主,中人网版主以“相片+简介”的形式进行隆重推荐。 3. 版主可以根据中人网所制定的规则,删除其他会员的帖子。 4. 相对其他会员来说,版主对帖子的评价具有更大的权重。根据中人网所制定的规则,如果有5名会员对一个帖子的评价比较高,该帖子自动成为“精华贴”;而如果有5名会员部对该帖子的评价比较低,该帖子自动成为“灌水贴”。而版主一个人的评价相当5名普通会员的评价。也就是说,在帖子的评价方面,版主几乎具有“一票决定权”。 5. 中人网会定期不定期对版主进行评价,对于优秀的版主中人网会给予相应的奖励。 二、版主的申请 1.在中人网注册时间三个月以上、上站次数50次以上、参与指数三星以上,有良好文化修养、专业水平和管理能力,有一定的亲和力,对中人网有浓厚兴趣,有足够时间、精力履行职务,认可本网规定的中人网会员均可申请成为版主(每名会员最多只能申请成为2个子版块的版主)。 2.希望申请成为版主的会员,请将个人简历(包括会员在中人网的昵称、星级)等email给编辑部(editor@chinahrd.net)。 3.编辑部在申请人提交版主个人简历后7日内给予明确的答复。同一用户申请失败后一月内不允许再次申请。 4.版主任期为三个月,含试用期30天。试用合格留用者不再另行公布,试用不合格的,由编辑部另行发帖公告,并重新招聘。版主任期届满前15天如不发邮件向编辑部申明去职,视为申请留任。版主可无限期留任。 三、版主的免职 1.严重违反会员俱乐部管理规则。 2.做出损害会员俱乐部声誉的重大事件。 3.没有履行好版主职责,或管理版面成绩平平,又出现新的更适合的申请人。 4.滥用职权、声望低落或民愤过大。 5.泄露密码或将ID借与他人使用。 四、版主的辞职 1.版主任期未满,因种种原因需要辞职时,应当向编辑部发邮件(editor@chinahrd.net)申请辞职,说明辞职时间。在新版主到任前仍应履行好职责。 2.不能很好履行版主职责的,建议主动提出辞职。 3.版主辞职时可以推荐继任人。被推荐者亦申请,编辑部应优先考虑任用。 五、版主工作职责 1.以身作则,模范遵守会员俱乐部规则,贯彻执行版主制度,树立自身良好形象。 2.维护版面秩序、保持版面清洁,及时删除违规贴、垃圾贴,转移非主题贴。界定标准详见第六条。 3.把握好本版的主题,正确引导网友参与讨论。 4.协调版内讨论气氛,调解版内纠纷。 5.宣传推广本站,努力提升本版人气,及时向编辑部报告版内现状和问题。 6.定期对会员的帖子进行评价,建设好本子版块的精华区。 7.加强与网友间的交流,热心回答在本版的网友问题,提高亲和力。 8.注意会员俱乐部事务中有关管理事项的更新并予以配合、实施。关注本站热点话题,提出批评和建议,协助编辑部工作。 六、违规贴(严禁贴、非主题贴、灌水贴、垃圾贴)的界定 1.严禁贴 (1)政治、军事、宗教类帖子; (2)反对宪法所确定的基本原则,危害国家安全,泄露国家秘密,颠覆国家政权,破坏国家统一,损害国家荣誉和利益的言论; (3)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结,破坏国家宗教政策,宣扬邪教和封建迷信的言论; (4)散布谣言、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的言论; (5)侮辱诽谤、攻击漫骂、挑衅滋事、造谣惑众、散布隐私的言论。有损于本网站正常运行和权益的言论。 对以上严禁贴,应当立即删除,但事先要保存拷贝,事后报编辑部备案。 2.非主题贴 (1)与版面主题明显不符的帖子; (2)与版面主题相近,但发在其他相关版面更为确切的帖子; 对以上非主题贴,应当及时转移至相关版面,无相关版面的转移至心情驿站,或予以删除。 3. 垃圾贴 (1)广告以及含有广告内容、链接的帖子; (2)标题或内容含有大量刺目符号的帖子; (3)排版混乱、严重影响版面美观的帖子; (4)图象不能显示或显示过慢的帖子; (5)主要内容为显示网址的帖子; (6)试发贴; (7)发在二个(含)以上版面或同一版面的重复帖子; (8)他人已发过的重复帖子(先发者为正); (9)顶贴、空洞、无意义的所谓帖子,如呵呵、同意、好、good、烦、晕…… (10)空贴。 对以上垃圾贴,应当及时予以删除。 对发布违反规定的帖子,情节严重的用户,版主可向编辑部申请屏蔽其一定时间的发言权或禁止登录会员俱乐部,情节特别严重的,将永久屏蔽其发言权或予以封名。

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发表于 2003-6-23 16:54:00 |只看该作者

大家好!~

看了上面的内容,还有这么多的同仁们这么热衷于奉献,真想为同行们服务。可惜时间实在是没有了!~ 老编们真是对不起了!~
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发表于 2003-6-6 16:12:00 |只看该作者 |楼主

人才招聘与选拔版不宜发招聘信息

[quote]以下是引用spring1166在2003-5-30 17:56:25的发言 只是有人到这个区里做广告怎么办?有人还以为这是个人才招聘留言的地方呢。 **************[/quote] 如果有人在这个区做广告我们的原则是删帖。 不过我们也能够理解企业的这种需求,所以,我们将推出一个“知名企业社区”的频道,在那个频道里,我们会为企业提供此类服务。
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发表于 2003-5-30 17:56:00 |只看该作者

谢谢编辑部,我会尽力做好人才招聘与选拔版的版主的。

只是有人到这个区里做广告怎么办?有人还以为这是个人才招聘留言的地方呢。
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发表于 2003-5-20 10:06:00 |只看该作者

同意。

[quote]以下是引用黑与白的世界在2003-5-14 17:43:07的发言 一个人看问题是有片面性的,我建议版主的权限是版主的评分等于三个会员的评分,给两票表决权给民众,顺便问一下是不是现在的规定还是三星级以上的会员才能评分? 发贴公布不合格版主和免职也没必要吧,人家可是义务打工耶,还没请人家吃顿饭,还要让人家公开丢脸一下啊?呵呵,要以和为贵,以人为本嘛。 **************[/quote] 一个人的观点是片面和有限的!
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发表于 2003-5-17 18:27:00 |只看该作者

感谢中人网的邀请

你们对在下的信任让我很有些受宠若惊。 但因为自己时间的原因,一直未敢申请版主之位。 很想为中人网和许多HR朋友服务,也可借此机会认识更多“高手”,可又怕因为没有太多时间管理自己负责的栏目而有负你们的重托,所以未申请。 但还是谢谢你们!
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发表于 2003-5-16 14:48:00 |只看该作者

斑竹要是把下面几项做好就要每天1小时了。

(6)试发贴; (7)发在二个(含)以上版面或同一版面的重复帖子; (8)他人已发过的重复帖子(先发者为正); (9)顶贴、空洞、无意义的所谓帖子,如呵呵、同意、好、good、烦、晕……
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发表于 2003-5-16 14:46:00 |只看该作者

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有同感!

[quote]以下是引用蒙面人在2003-5-14 18:02:40的发言 这个义务斑竹铁定会被累死,不然就是烦死,还有可能是被扁……总之是不好活了。 **************[/quote] 如果真要这样,我看得有报酬才行!!!
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celia    

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发表于 2003-5-15 14:46:00 |只看该作者

我现在还不够条件。

看这儿发贴子的情况,是不是还没有人申请版主。 是不是相当的,资格不够。够资格的,又不相当
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