人事专员复试一般复试什么内容？

handsqme

明天我要参加一个大型房地产公司的人事专员复试，现在不知道明天会考些什么，你们谁经历过，能给我说说不？

ps：我有一年的销售工作经验，当了半年的销售部门经理，对人事不是太了解。

qdxayly

这种情况，你最好真诚表达出你对进入他们公司以及你对从事人力资源的愿望，让面试人员看到你真诚的一面，最好你平时经常学习人力资源，表达出你对人力资源的执著。

碧蓝风

专业内容和综合素质

cohoh

:) ,路过%

handsqme

我以前的公司是个小公司，做展会的。公司总共20个人。 我大学学的专业是劳动与社会保障，所以人力资源，管理都学习过。 我其实不喜欢销售工作，更喜欢人事之类的工作。 能够获得这次面试的机会说来也是巧合。。。无法解释。。。 我在原先的公司做部门经理，其实不只是做销售，从招聘培训，到绩效薪金我都负责。 半年把我提成经理可能是因为我管理的不错，综合素质高一些。 现在想来这个新公司来应聘人事专员，是因为这个公司很大，跟万科一样大。。感觉机会难得。。所以很想应聘成功。 初试那天我就见到5个人（包括我），人事主管面了我们一整个下午。。我还是头一次碰到这么这么正规的面试，问了好多问题，关于人事的，综合素质的，还有人生观，工作观等等。 对了可怜初试我还迟到了。。。通知说我2点以后面试的，我三点到的，结果他们都是2点到的。。 初试表现还可以，只是专业知识差些。本来以为我希望不大。。 可是通知我初试通过了，让我明天复试。 这次机会真的很难得，但是苦于不知道复试又是个什么情况？ 所以肯定哪位有经验的给指点指点啊~~~ 对了 谢谢上面几位的回帖 呵呵:)

yx_萤火虫

把人事专员的岗位职责搞清楚就可以了，其余的只能靠以后多积累多学习了！ 招聘主管肯给你复试机会， 就不会太为难你，毕竟你是半路出家！ 我也很纳闷儿，为何做过销售经理，还要来应聘人事专员？

qdxayly

一年的销售工作经验，当了半年的销售部门经理，你们什么公司晕倒了，半年提拔为经理？

cn1029

你还真执着啊，做了销售部的经理再来应聘人事专员？

小差火

你先要搞清楚人事专员的岗位要做什么!

甄命天子

:~ 销售转行做人事……不知道初试问了你啥？