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员工不交保险，企业用工存在巨大隐患。

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“平”淡是真 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2010-5-10 10:01:00 |只看该作者 |正序浏览
员工拒绝办保险，企业应该怎么办？特别是好多老员工工作2年了，至今都拖着不想办保险，甚至有些人就等着离职时与公司谈判或者打官司，希望把交保险的钱直接拿到手。请高人支招，单位想与员工签订员工自愿不交保险的协议，这样行不？
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45rte4e    

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发表于 2010-5-14 13:13:00 |只看该作者

回复：员工不交保险，企业用工存在巨大隐患。

同意一楼的
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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ctlycn1    

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发表于 2010-5-13 16:36:00 |只看该作者

回复：员工不交保险，企业用工存在巨大隐患。

对于公司内部不愿缴纳社会保险的员工来说，我们公司目前的做法是让员工自己写一个不愿缴纳的书面材料，并且签上字，以便于产生后期劳动纠纷。并且在实际操作中出现过这种情况，在劳动仲裁时，不会产生对企业不利的事情。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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xuna221    

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发表于 2010-5-10 16:15:00 |只看该作者

回复: 员工不交保险，企业用工存在巨大隐患。

全国写自愿不参保申请都不可以吗？还是需要看当地的政策？
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darnary    

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发表于 2010-5-10 11:10:00 |只看该作者

回复：员工不交保险，企业用工存在巨大隐患。

如果签了，这个协议也是无效地，建议去社保机构“自首”，不然以后员工告发了，也会被罚款的。不知道你们的每年的社保年审怎么过的，这么多人没交
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