作为求职人员，你有没有接到过同一家公司的数次面试邀请？

蹲着玩尿泥

我们属于汽车行业，汽车行业做大的比较少，业内的公司和HR，都容易比较熟悉。汽车行业的合资企业又比较多，同一个集团下分属的公司也多，这就造成了一个有意思的现象：同一家公司下的不同子公司或合资公司，经常会面试一个候选人，而在不同时期，一家公司可能会连续数次邀请一个人面试。 我有个经历比较好玩，同一个集团下的七八家子公司或者合资公司都和我联系过。其中，同一家公司在两年间跟我联系过3次，而且后面的联系人明显不知道前面有人和我联系过。 大家有没有类似经历？ 如何看待同一家公司连续数次主动联系同一个候选人？

安娜卡列妮娜

遇到过几次。有家已经面试过了，又打电话说在人才网看到我的简历，很符合条件，能不能安排时间过去面试。时间相隔不到一个星期。 也有打电话过来，我觉得上班时间太长，就答复考虑一下，结果没几天又打电话过来，让我去面试，我说已经通知过了，对方就问怎么没有来面试呢？

katherine.chen

[quote] 原帖由 烟雨紫竹 于 2010-5-17 20:50:00 发表
现在一些求职者海投，不看岗位说明，也不根据自己的实际情况，只要感觉到自己可能做得，或一些做过一点的就反复的投简历，作为筛选简历者，不可能记得很清楚，所以就会有多次通知面试的可能，特别是在公司招聘岗位多，流动性大的时候，出现此种可能比较多。 [/quote]

同意这个，经常遇到，特别是招普通员工的时候，招高层基本不会有这种情况发生。

“平”淡是真

看到大家在一个行业内或者一家公司长期工作着，我很羡慕。本人由于以前做的都是行政类的工作，最近这一年才接触到真正的比较专业点的人力资源工作，很喜欢，但却因为随着专业HR的离职，公司再一次陷入比较混沌的状态，我迷茫了。我充满豪情壮志地想在人力资源方面有所作为，勇敢地寻求方向，向新的用人单位投递了求职简历，接到面试通知后兴奋前往，却失望至极，婉言谢绝。结果，之后的几天里再次接到面试通知，我无语了。出师不利……:~

洗耳

接到过，这样的公司一般管理都不咋的

fzthyq

超级版主还提这样的问题，有点太。。。

腐生六记

的确，我们集团也是汽车公司，下面十几家合资公司。招聘的岗位，大致要求都差不多，只是细节有差别，但招聘权各合资公司自己拥有，所以经常碰到几家公司都打一个求职者电话。。。我是很无语。。。 不过我们公司不会连续几次通知一个面试人员，因为我一直没有跳槽:D 。再说我有详细的通知记录和面试记录，如果下一位不看的话。。。那也挺有意思的 最后补充一句，这个验证码取消了真好，不用发N次了

652884035

呵呵，确实比较新鲜，本人才疏学浅，没有楼主的经历，不过这企业也够可以的了，这个企业可是我们的参照呀，为了不出现这样的错漏，大家赶快把自己的人才库组建下，别给人笑话了。

舒雅

曾经有过，一天能接到十多个来自保险公司的电话。

aitong

我最近碰到好多次被重复通知面试， 1、有两家同一岗位，同一个人在一周内连续两次通知我面试（一家我拒绝的，一家我面试过的），后来我告诉他们我去过了，他就挂断了； 2、还有一家我投了2个职位，一个职位通知我面试，没过几天又一个人通知我面试另一个职位，我说去过了，面试的职位不同还用去吗？她说不用了； 3、还有一家我去了，就见到一个保安，说在开会，不准进去，让我在楼道里站着等一个小时，后来我就直接走人了，过几天他又打电话让我面试，我说我去过了没人理我，就不理他了； 我之前的公司也出过一次重复通知一个人面试，是招聘的忘记这个人之前面试过了，来了以后才想起来，随便谈谈就让他走了。