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公司想减少承担的社保费用怎么操作？

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szwalker

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电梯直达

楼主

发表于 2010-5-20 10:12:00 |只看该作者 |正序浏览

从去年12月开始，国家要求把员工的福利和补助等纳入工资，并且以基本工资和福利的总额来为员工上保险,公司如果想减少承担的社保费用，有哪些方法可以操作呢？

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叶庆平

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解元

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18楼

发表于 2010-7-17 12:56:01 |只看该作者

我们也是按最低标准交的

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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zhouj0911

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书童

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17楼

发表于 2010-7-16 18:07:35 |只看该作者

看你公司的员工是属于何种群体了，如果是制造业的基层员工可以采用劳务派遣，购买社保基数相对较低的地方的保险，甚至可以不用五项保险全买，而选取其中两三项来买。

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41070059

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16楼

发表于 2010-7-16 16:20:39 |只看该作者

政策有变但最终公司还不都是按照最低缴费基数

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cqysara

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15楼

发表于 2010-6-11 16:47:00 |只看该作者

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我们也是按最低标准交的

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jadecheng

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会元

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14楼

发表于 2010-5-23 10:33:00 |只看该作者

回复：公司想减少承担的社保费用怎么操作？

一.基数，二.是和员工商量调整比例（）三.财务作帐进行处理 :Z 不知道有没有可行性。

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zhaoxuexicn

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13楼

发表于 2010-5-23 10:25:00 |只看该作者

回复：公司想减少承担的社保费用怎么操作？

:duoduo: :D :D :D

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handsomezr18

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12楼

发表于 2010-5-22 16:42:00 |只看该作者

回复：公司想减少承担的社保费用怎么操作？

我想只能合法按规矩办事，想不出别的点子啊 :D

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mini

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解元

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11楼

发表于 2010-5-21 17:06:00 |只看该作者

回复: 公司想减少承担的社保费用怎么操作？

有个疑问，看到好多人都说按最低的交，那么如何面对每年的政府部门的保险稽核呢？

稽核人员都是直接调取财务部门相关科目的数据，以审核是否有部分未计入员工收入。

法律规定只要是员工收入，都作为缴费基数（大于社平工资的3倍之内）

我是江苏的，每年都会面临这样的检查，不足的要补。

如果各位同仁有什么好办法，支一两招。

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大漠飘雪

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秀才

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10楼

发表于 2010-5-21 16:31:00 |只看该作者

回复：公司想减少承担的社保费用怎么操作？

我们公司也是按最低标准缴的，公司和员工都愿意

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