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如何从行政转到人事

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电梯直达

楼主

发表于 2010-5-27 17:00:00 |只看该作者 |正序浏览

求助大家！本人现在比较迷忙，我是只有半年工作经验的新人，现在做的是行政前台，和人事行政部是一个部门。做了半年发现没有什么发展空间，我做了我的职业规化，想以后往人事这方面发展。所以求助大家该如何成功地从行政前台转到行政再转到人事呢？从哪方面着手学习呢～下一个工作该找什么呢～？该怎么进入这个行业呢～恳求各位指点迷津，让我少走点弯路～！多谢～！！

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王十一郎

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17楼

发表于 2010-6-3 16:54:00 |只看该作者

回复：如何从行政转到人事

可以学习一下电视剧版的杜拉拉，去相关的部门进行培训，在加上实践，就ok了

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2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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dsxdbbnh

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16楼

发表于 2010-6-3 16:31:00 |只看该作者

回复: 如何从行政转到人事

理解楼主现在的心情，我目前所在的私企规模也不大，刚进去也是做行政助理，其实更像是打杂的，有时候还要帮忙画图，转到（也不能说是转到，应该说是接手）人事这块工作是顺其自然发生的事情，当时我们公司负责人事这块的人家住的比较远，我家靠劳动局，人才市场这些地方近。我就主动提出帮他办理员工入职这块的事情咯，于是就从最最基本档案啊合同啊开始，跑起了“龙套”，做的时间久了，最后他们连基数申报这类比较繁琐的事情也愿意给我做。再往下，自然而然就接触到了招聘等等事务。今年那个负责人事的老员工走了，谁也没说什么，这部分的工作自然就由我顶上了。

很清楚，像我们这样不是科班出身，外环境也不是多优越，能主动给予我们指导的人少之又少。慢慢来吧，做着做着你自己就会多去找些书来看，多逛逛论坛，看看别人的经验教训，也考考证啥的~还年轻，也不要硬给自己定性，权当多学有益罢了。