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绩效考核就是是日常考核?
/ b. h- S) q! [& K" t u+ g) |6 f* Y很多公司的头就是这样理解的!+ p. z: W: w; c- h, v E* ?( b
KPI指标是绩效考核的一种工具,用于日常考核行得通吗?
3 e; n* {& G' S5 h" `而很多公司的头就是这样要求的!
" s+ x1 Q( T: @4 R& e我认为有问题!但说不出很深的道理。
0 j+ r$ w ?( |9 i7 ?, x为此,特向您请教。# @% x$ B7 T7 C* }6 S1 c5 T
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