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[案例讨论] 关于拓展培训

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StevenQi

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电梯直达

楼主

发表于 2010-7-28 15:41:58 |只看该作者 |正序浏览

最近公司招了很多新人大学生，上级说要组织下开展拓展培训，都不知道哪里去找？市面上有那么多拓展公司，哪些比较好哪些差的又不知道。希望给些建议！

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Leo198815

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书童

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12楼

发表于 2010-7-29 15:21:29 |只看该作者

如果是如同楼主所说的这个情况的话，这个拓展训练还是比较好做的。
因为刚毕业的大学新人总体来说还是比较配合培训工作的，如果只是需求一个团队凝聚力和团队士气提升的拓展训练的话，应该大部分的培训师和公司都可以胜任。
如果还有其他方面的需求和情况，需要详谈的话，欢迎联系我。

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hrzz

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11楼

发表于 2010-7-29 12:53:37 |只看该作者

我们部门曾自己组织过一次，从策划到最后实施，就是人力资源部自己组织的，部门成员就是教官啊。。。哈哈，效果非常不错，也锻炼了自己，要知道喊口号，带领做操，控制游戏效果也是需要技巧的哦。。。

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有道

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10楼

发表于 2010-7-29 10:53:02 |只看该作者

人众人不错

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德清HR

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9楼

发表于 2010-7-29 10:24:27 |只看该作者

其实都差不多，关键看拓展公司怎么为您公司设计的，能不能帮助解决企业出现的困惑，不要看出不出名。看适合不适合！我个人建议您在拓展前给他们做好员工协调能力等相关培训，然后去拓展，然后再回来写学习心得，分享等一系列跟踪工作，这样效果相对更好点

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StevenQi

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8楼

发表于 2010-7-29 09:15:36 |只看该作者 |楼主

针对性的？有没有详细介绍的？还有哦，除了网上搜索的外还有哪些途径可以找拓展的？你们都是怎么找的？

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fredxmu

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7楼

发表于 2010-7-29 08:59:01 |只看该作者

推荐上海爱越拓展，021-65921572，新员工培训做的很好
本帖最后由 fredxmu 于 2010-7-29 09:05 编辑
% {7 z7 d/ _7 s, G$ u
5 Z5 G/ `* k/ L( n" H/ D3 E) R! } 本帖最后由 fredxmu 于 2010-7-29 09:10 编辑
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6楼

发表于 2010-7-28 17:59:08 |只看该作者

找个场地，自己组织，效果更佳。

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发表于 2010-7-28 17:26:49 |只看该作者

各个拓展机构的项目基本一致，拓展培训是否有效果取决于以下几个因素：一是拓展机构的培训师，培训师的质量直接影响培训效果。二是公司的重视程度，公司尤其是高层重视，参加培训的人员才会重视，才会有效果。三是拓展结束后一周内一定要组织参加拓展的人员分享沟通。
所以，建议楼主多去几个拓展机构实地考察，重点考察培训师每个项目开始前、实施中、结束后的表现，除了选择拓展机构，也可以选择培训师的。

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