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[求助] 小公司的人事和行政工作

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海上飞雁    

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楼主
发表于 2010-8-14 22:36:41 |只看该作者 |正序浏览
行政管事，人事管人；如果二项工作是一人所做，那么如何去平衡这二者的关系呢？各位，你们是如何处理的啊？为什么我做的就那么累呢？有种顾此失彼的感觉！
/ N6 y, Q' j$ g+ y2 h
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汾宁 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2013-2-20 10:52:37 |只看该作者
在很多公司，这两者都是不分家的。如果一个人管，其实更有弹性。行政是个花钱但更要监控花钱的部门，节省费用与提供良好环境和条件给员工必然有冲突。人事工作，更是要确保制度的执行，向来不能得人心。平常心对待，但求问心无愧即可。如果想事事如人意，那累了的只是自己。
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love821030 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2010-8-15 14:07:55 |只看该作者
不过有时候，我连什么是行政什么是人事，我都无法区别，简单认为就是对外和对内的处理
学会在繁琐的工作中寻找乐趣，学会在看似纷乱的工作中学习并找准自己的前进方向.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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飞敏    

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发表于 2010-8-15 11:50:45 |只看该作者
超级版主分析的很到位呀！厉害
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蹲着玩尿泥    

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散仙

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发表于 2010-8-15 11:11:39 |只看该作者
主要的时间花在行政上，主要的精力花在人力资源上。
已有 1 人评分金钱 收起 理由
知女 + 10 精辟啊

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

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爱上hr    

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板凳
发表于 2010-8-14 23:42:16 |只看该作者
行政管事，人事管人
! [- n1 ^; m! J7 G! X& j事情是人做的，所以重点要关注人
# ?. ~. L% X* s1 A尽可能把事务性的工作程序化、流程化和电子化，有条件还可以外包
) b  n9 H+ L1 a1 k总之尽可能提高工作效率，不要让事务性工作占用太多时间
关心群众生活，注意工作方法
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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寻觅8284    

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沙发
发表于 2010-8-14 22:59:08 |只看该作者
小公司，看人数有多少，30个人行政人事，和100个人的行政人事就有区别了！行政和人事工作重点要找到，事情就好做了！
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