如何杜绝员工忽悠老板？

Superion

现在整个公司大部分员工每天都想方设法忽悠老板，业绩汇报、工作总结全都是胡编乱造的，只要是用数字来表示的大部分都是瞎编的，但也没人敢举报，上次有个新来的同事“不懂事”举报后，被其他同事发现了，他受到十几个同事的“围攻”，最后“成功”被“铲除”掉了，那几个月的日子里，全公司的矛头都直指这个新同事，每天剑拔弩张的在背后议论他，工作上不配合他，性子鲁莽的人经常跟他吵架。

0 n! e8 [' r: s) i7 U2 [9 O6 z  H现在日子依然淡淡的过着，忽悠老板的传统照旧进行着，老板每天挑灯夜战熬夜看的业绩和总结汇报全是假冒的，真为他叹息呀。
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黑色的咖啡

爆发户，

Superion

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营业收支、销售管理老板亲自做，那么是否赚钱老板心里很清楚。
    至于汇报之类的过程性的东西，估计老板是心里明白，嘴巴不说。（毕竟还是要这帮人干活的。）
" q4 P5 ?7 m# A7 C# f8 e    因此，只要最后的结果是有钱赚，过程怎么样，老板无所谓。（既然老板能做到这个身家，应该不会是个只会被手下蒙的笨蛋）
  v/ l* N( W. B/ l: p" \+ @# F山风888 发表于 2010-9-24 11:04

0 w9 C; N/ q; F( D( q) f他主要是炒楼赚的，12万买的房子涨到300多万。
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（但是事实上，他每天有80%的时间在看假汇报。）
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山风888

回复 11楼 Superion 的帖子
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6 w: I7 O- k( o: \$ o, S& T
    营业收支、销售管理老板亲自做，那么是否赚钱老板心里很清楚。
    至于汇报之类的过程性的东西，估计老板是心里明白，嘴巴不说。（毕竟还是要这帮人干活的。）
    因此，只要最后的结果是有钱赚，过程怎么样，老板无所谓。（既然老板能做到这个身家，应该不会是个只会被手下蒙的笨蛋）

Superion

你们公司没有相关的制度跟流程吗？老板这么有钱？真是难以理解
Superion 发表于 2010-9-20 18:29

! A" z! f: ~0 [& S
9 Q4 F7 ], ~2 v- o0 F老板家里有上千万资产，他每年的收入都在200万以上，你说他有不有钱。
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Superion

真荒唐了，老板每天看着这些假营业额、假报表给你们发工资？我好奇你们公司人员素质都处于哪个阶段，还有你们是否在工资上面也作假？
+ |, H; @/ G( g, C太不可思议了
乖巧猫猫 发表于 2010-9-20 18:16

工资也有作假的，曾经有个会计犯了一个错误，老板说要扣他100元钱，但算工资时，这名会计私自发全额工资，但汇报说扣了100元。
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: Y/ [- C( ]5 N0 X还有，如果由于迟到早退被扣钱的，同事们也会想办法从其他报销项目中找回来。

乖巧猫猫

真荒唐了，老板每天看着这些假营业额、假报表给你们发工资？我好奇你们公司人员素质都处于哪个阶段，还有你们是否在工资上面也作假？
6 @% _8 p0 I# n太不可思议了

Superion

工作总结和业绩汇报都是跟营业收支无关的东西，比如：我跑了几个客户，解决了几个困难，发现了几个问题，诸如此类的汇报。营业收支和销售管理的工作都是老板亲自做，上到总经理，下到员工都是做具体的事，不跟钱打交道的。

依无所愿

呵呵，也许老总高兴啊，要是不高兴，他自己的企业我就不相信他改不了。这是决心的问题呢！

冰楠happy

这事情出在老板身上
她自己的价值观有问题，自己要觉察处理
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