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[求助] 关于培训协议

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芒果吃饭

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电梯直达

楼主

发表于 2010-9-29 14:38:05 |只看该作者 |正序浏览

各位大虾：
请问一下培训协议中关于违约金的规定，如果违反服务期约定的，是只支付培训费用呢，还是额外要承担违约金？

急，谢谢大家！

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LOVE9211

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贡士

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13楼

发表于 2010-11-2 21:19:54 |只看该作者

回复 2楼 pourl 的帖子

我们公司也是这样的

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佳佳妮

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12楼

发表于 2010-11-2 14:35:06 |只看该作者

有凭证的培训费用、有凭证的培训期间的差旅费、有凭证的伙食费、有凭证的其他用于该劳动者的直接费用。
培训期间的工资不能计算入违约金的组成部分。
违约金支付不得超过用人单位提供的培训费用，并且减去已服务应分摊的费用。

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怪咖

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11楼

发表于 2010-11-2 14:34:22 |只看该作者

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那头这头

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10楼

发表于 2010-11-2 13:46:03 |只看该作者

学习了

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muzhenheng

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9楼

发表于 2010-11-2 12:39:41 |只看该作者

这里咨询个问题，假设有一个情形，如果被培训员工培训之前没有被告知要签协议承担相关责任，或者被迫培训，可否拒绝签订协议

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佳佳妮可以拒绝，先与与劳动者协商一致，由用人单位向劳动者提供一定费用的专项培训，而后劳动者向用人单位履行特定义务的期限发表于 2010-11-2 14:27 回复

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zhhnlinda

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8楼

发表于 2010-10-9 17:12:22 |只看该作者

回复 6楼 芒果吃饭 的帖子

不用客气，大家共同学习．

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jiweian

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7楼

发表于 2010-9-30 10:54:47 |只看该作者

回复 6楼 芒果吃饭 的帖子

一般工资不会算到培训费用中的。

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芒果吃饭

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6楼

发表于 2010-9-30 10:26:55 |只看该作者 |楼主

回复 4楼 zhhnlinda 的帖子

谢谢！又学到一个新知识！

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芒果吃饭

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发表于 2010-9-30 10:26:33 |只看该作者 |楼主

回复 3楼 jiweian 的帖子

谢谢，请问培训期间的工资应该算在培训费里呢？

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yolanda_lu 培训费用不应包括工资发表于 2010-9-30 10:53 回复

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