查看: 2484|回复: 7

[讨论] 薪酬你们企业换了吗？你参与了吗？经常换吗？

怪咖

头像被屏蔽

197 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-8-27
最后登录: 2013-4-24
积分: 11167
精华: 5
主题: 197
帖子: 1846

电梯直达

楼主

发表于 2010-10-21 02:07:12 |只看该作者 |倒序浏览

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

转播0 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

使用道具举报

清风小刘

7 主题	11 听众	3万积分

榜眼

Rank: 29

签到天数: 699 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间: 2010-5-31
最后登录: 2020-6-24
积分: 35316
精华: 0
主题: 7
帖子: 927

沙发

发表于 2010-10-21 10:24:43 |只看该作者

薪酬制度不能经常改动，不过在制定之前要明确工资等级，工资水平，薪酬结构，福利政策等相关内容，以后可以做相应的调整，但不宜频繁改动，要不然员工的安全感会很低。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

子非鱼_xy

0 主题	5 听众	1876 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 25 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间: 2010-9-2
最后登录: 2013-2-1
积分: 1876
精华: 0
主题: 0
帖子: 164

板凳

发表于 2010-10-21 11:27:08 |只看该作者

我们公司刚换了总经理，薪酬制度重新修订是必然，也是大势所趋

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

嘿宝猪

10 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 136 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-9-1
最后登录: 2015-7-4
积分: 10376
精华: 1
主题: 10
帖子: 472

地板

发表于 2010-10-21 15:12:58 |只看该作者

昨天参加了一个课~关于做好市场薪酬调查，收集相关数据，做好员工岗位分级，做出宽带工资体系，根据公司利润，评价目前绩效，核对目前的薪资结构，再做出调整的这么一堂课，蛮好的。不过课件还没有到手~~回头分享一下

[url=http://service.t.sina.com.cn/widget/qmd/1899957027/6760e5c2/1.png]http://service.t.sina.com.cn/widget/qmd/1899957027/6760e5c2/1.png[/url]

使用道具举报

yptxxbd

0 主题	4 听众	104 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2007-1-21
最后登录: 2011-11-28
积分: 104
精华: 0
主题: 0
帖子: 38

5楼

发表于 2010-10-21 15:18:30 |只看该作者

不能经常换，必要时可以作修订

使用道具举报

怪咖

头像被屏蔽

197 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-8-27
最后登录: 2013-4-24
积分: 11167
精华: 5
主题: 197
帖子: 1846

6楼

发表于 2010-10-21 15:40:05 |只看该作者 |楼主

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

aitong

335 主题	9 听众	3万积分

荣誉版主

106亿米

Rank: 35

签到天数: 39 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2003-11-16
最后登录: 2022-6-25
积分: 39614
精华: 4
主题: 335
帖子: 2196

7楼

发表于 2010-10-21 22:41:12 |只看该作者

不能经常改，但我有幸经历了工作过的3家企业的薪酬改革，而且是主导者
其中2家是我主动提出要改的。

已有 1 人评分	金钱	收起理由
yinger_72	+ 10	期待更多分享噢

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

悬崖勒马者是将，悬崖不勒马者是王

使用道具举报

kam63

0 主题	4 听众	83 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2010-5-18
最后登录: 2010-10-29
积分: 83
精华: 0
主题: 0
帖子: 22

8楼

发表于 2010-10-28 13:15:32 |只看该作者

如果换老板的话换一下是没关系的，如果没换老板最好不要换

使用道具举报

返回列表

[讨论] 薪酬你们企业换了吗？你参与了吗？经常换吗？

办公室点名活动小金人

最佳辩手

论坛群英谱

中人8周年纪念勋章

2009年度勋章