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标题: 11月主题活动-职场中的冷板凳，你要不要坐 [打印本页]
作者: 我爱书    时间: 2010-11-10 16:03
标题: 11月主题活动-职场中的冷板凳，你要不要坐
    理想很丰满，现实很骨感，用这句话来描述理想和现实之间的差距再合适不过了。职场中的你是否也会遇到这类差距，因为种种原因，坐过冷板凳或正在坐冷板凳，被领导晾在一边，尤其是专业工作。那么，你是怎样选择的呢？或者你将作出何种选择呢？
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    说明：1.参与者只允许选择一方；
, T; ?/ A! J' o7 E  V. \& C2 e             2.支持任何一方者均请说明支持理由，以便加分；; S) \1 ?$ U5 H1 X5 ~( l
             3.参与辩论的家人需表明立场，先投票（选择正方还是反方），然后回帖请在上方打上诸如：正方：后面才是观点阐述；如果所阐述的是针对某一楼的还须注明所阐述的是针对哪一楼的。: I- ~. G7 d6 W+ w4 V" V
作者: 知女    时间: 2010-11-10 16:29
没人喜欢坐冷板凳吧，要着凉的
作者: anjingdeying    时间: 2010-11-10 17:06
我个人支持要，职场冷板凳应该只是暂时的，而不是长久的，应该丰富自己的专业知识，提高自己的专业水平，相信是金子总会发光的。苦难在年轻的时候是一种财富
作者: lsh_200303    时间: 2010-11-10 17:32
反省+学习+影响+营销自我！
作者: TOHEY    时间: 2010-11-10 20:22
厚积薄发，大隐隐于市。 板凳没什么了不起，先坐着，迟早得给俺搬沙发来。
作者: 嘿宝猪    时间: 2010-11-11 08:50
没有低谷那来高峰~~~事物发展规律么~~看自己忍耐得住寂寞吗？值得吗？个人权衡了啦
作者: 丁丁1988    时间: 2010-11-11 10:21
坐吧，说不定这是领导对你的一种考验。同时，如何脱离冷板凳的过程就是人生的一次历练，难得的一次经历！
作者: 钢丝球    时间: 2010-11-11 10:29
职场上坐冷板凳的时间远远大于春风得意的时间。
4 Q0 e# J4 X$ O9 Z- I, ]忍耐+忍耐+忍耐......
作者: meshine    时间: 2010-11-11 10:50
坐冷板凳的好处也是有的:敏感时期可以更清晰认识自身的不足;另一方面也有更多的时间让自己储备知识、提升自己。
) ^  Y. x6 z* y0 o- h. ~那么，为什么不给自己坐坐的机会呢？！
作者: 佑手    时间: 2010-11-11 12:14
坐吧。特别是人资坐冷板登太正常了。
作者: 乖巧猫猫    时间: 2010-11-11 13:32
“不经历风雨怎么见彩虹”一步一步来，可怕的不是冷板凳，而是颓废的自我。
作者: 杨晓蕾    时间: 2010-11-11 13:56
冷板凳只能是暂时坐坐，时间长了会“得病”的
作者: 山东-快乐    时间: 2010-11-11 16:23
正因为人资做冷的很正常，所以我不要做冷的呵呵+ G. H4 O7 n2 j. H& D
作者: 幸福开心    时间: 2010-11-11 16:31
要坐，给自己一个静坐悟道的机会
作者: 悲情叟    时间: 2010-11-11 17:39
我好像现在行政类工作做得很不错呢，呵呵  杂役8 v! ~, u- M! E, X; d
其实，无论做什么，我们都要沉下心做好，事事见才能嘛
作者: 好天了    时间: 2010-11-12 15:29
要坐，不能永远的坐。
作者: 来啦    时间: 2010-11-12 18:28
千锤百炼出深山，烈火焚身若等闲。9 @2 e9 `* R+ @0 I7 Q, B2 U
分身脆骨浑不怕，只等板凳变沙发。
9 q) E6 r& ]% U6 [5 h5 M我等呀等呀等呀。。。。。。。。
作者: 五自斋主人    时间: 2010-11-12 19:37
冷和热是相对的，也是暂时的。
9 \3 h( R: }1 l% ^现在的社会，执着于出人头地不难；难的是不执着于出人头地。
作者: panweiguo    时间: 2010-11-13 11:58
板凳可以做，关键是看自己的能力
作者: 幸福回味    时间: 2010-11-14 10:29
标题: 正方（忘记选择了）
坐坐感受一下有多冷。
+ K+ V  D, U2 B, V* ^坐到不想坐了，就闪。
  P" Z4 @! g* v8 C+ K增加实战，防止再坐。 本帖最后由 幸福回味 于 2010-11-14 10:30 编辑 2 a! A5 I: W* e1 j+ J4 k" K
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作者: loulan777    时间: 2010-11-14 15:49
有个良好的心态，对于工作很重要。2 r9 x$ X8 h" X- A) X4 Y2 d, A
有冷板凳坐，那就韬光养晦、卧薪尝胆，反思自己的不足。/ t! d+ q) w- B& f2 K3 |
有冷板凳坐，正好利用这个机会学习与提升；
- h# K* k' q. Z2 N7 J0 _& K 有冷板凳坐， 说明领导还没放弃自己；
# y' i! ^2 ?! X) j4 T 有冷板凳坐，坐会就会变热了！' z  Y% `* o3 v1 c5 S
作者: xrx911    时间: 2010-11-14 20:49
我现在就在坐冷板凳，但是不是专业的，而是在政治斗争中，找不到依靠点，就只好自己主动坐在冷板凳上，很难受，但总比参合在派系斗争中强，因为我还没达到那种可以领会领导意图的境界，所以只好做个中立的角色！
作者: 秋2011    时间: 2010-11-15 16:21
主要看自己的情况，就当是暂时的吧，忍耐+充电+寻找机会
作者: tracy080420    时间: 2010-11-16 10:35
暂时坐坐，等待机会
作者: hare0337    时间: 2010-11-16 12:41
等不起···我还是不要坐了！
作者: loulan777    时间: 2010-11-16 12:55
回复 25楼 hare0337 的帖子
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    换种角度看，暂时的等待是为了以后更多的收获。
作者: hare0337    时间: 2010-11-16 13:54
回复 26楼 loulan777 的帖子% I- D/ L2 H& y: H( d* z" ?5 G+ ~
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    要看你已经坐多久，还要坐多久，以及你坐等是不是真的能够换来你想要的！理性的分析之后，坐等还有必要不？
作者: loulan777    时间: 2010-11-16 18:22
回复 27楼 hare0337 的帖子
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    这么说的话hare极有可能是已经坐了好久了，这样的话，从行为上来讲你已经认可冷板凳了，对吗？
1 n9 x7 N) w$ @& Z6 b2 C——* E( D; R1 l1 e8 G6 u) m
    你的分析很有道理，如果长时间只能在冷板凳上坐着，我也会考虑是否有必要，是否要离开。
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作者: hare0337    时间: 2010-11-17 09:09
回复 28楼 loulan777 的帖子6 H) A; w6 ?! H4 l* V
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0 ^, y* [/ B% B; h- r7 X( t( @. r    要看你对冷板凳的具体定义是什么了！冷板凳肯定还是有事做的。我的冷板凳定义是作重要的事确得不到该有的重用!
作者: tianyake54+    时间: 2010-11-17 09:17
正在坐冷板凳，哈哈。。
作者: 男孓    时间: 2010-11-18 17:06
有冷板凳坐其实挺好的，要是老板老是关注着你，那你不是要累死？再说老板永远不可能只关注一个部门，他需要关注很多个部门，偶尔坐坐冷板凳就当休息！
作者: yamiyami    时间: 2010-11-18 23:01
到了该反思的时候，坐一下冷板凳也可以，这是短暂的，人到了一定高度时就停滞，这时如果有个冷板凳反醒一下，当再次准备好出发时，相信会走的更高。。
作者: 男孓    时间: 2010-11-19 10:35
回复  loulan777 的帖子! `# ~, j! e% E5 D+ s0 h3 w
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0 v$ S+ q4 R+ |+ J    要看你对冷板凳的具体定义是什么了！冷板凳肯定还是有事做的。我的冷板凳定 .... V4 J0 I8 r3 D3 V, Z+ i  z! u
hare0337 发表于 2010-11-17 09:09
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5 h- z  s: M6 Q9 K- w

. V  N( _4 ]& m2 L2 T3 j2 O你这个叫做在沙发上却有冷板凳的感觉！
作者: 智慧树1984    时间: 2010-11-25 15:00
不要坐！此处不留人，自有留人处。何必非在一棵树上吊死啊！现在是人权社会，如果明知是被人给冷板凳坐，那坚决不坐！
作者: 智慧树1984    时间: 2010-11-25 15:02
回复 5楼 TOHEY 的帖子* k/ j& S- q) u$ ^$ ?
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' U  b) D6 P' f9 s6 ?  但是有些时候可能不是忍耐一下，反省一下就能解决问题的！
作者: 智慧树1984    时间: 2010-11-25 15:03
回复 32楼 yamiyami 的帖子
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! z, K# ?2 T  S7 `, D. P' Q' T9 S6 Y8 F* g) Z- s& d9 n: J1 a1 G6 C
    如果仅是为了偶尔放松一下，我觉得可以有很多方式。这种冷板凳是不被重视的一种最直接表现，说明你已经不被领导认可了，即便你努力，但是我想结果不一定是你期待的！
作者: 智慧树1984    时间: 2010-11-25 15:05
回复 33楼 男孓 的帖子0 x. w' Q- l/ X0 M

5 t- d+ Y6 P: p$ C如果如你所说，我在想，那应该是叫瓶颈期，这个和冷板凳好像两码事。
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作者: 男孓    时间: 2010-11-29 13:30
也许吧。。。。
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作者: 红高梁919    时间: 2010-11-29 13:45
我休完产假后上班，一直没有工作安排给我，其实就是坐冷板凳了。因为我休假前招了一个女孩做我的工作，估计没有地方放我了，要不就是部门负责人不负责，上边领导也没有关注到。
; Z8 n( f/ J1 e) x, J% E2 t& A. r# j后来，大约过了20天，我给老总（异地办公）发了一封邮件，说明了情况，我说我不想白拿工资不干活啊，很快就把那个女孩调到其他部门，我还是做原来的工作。
- E! \: B8 t% @5 S  z  A7 ?6 O冷板凳，适当地坐坐，就应该的。不能受不得冷落和批语。
作者: 不见游走    时间: 2010-11-29 14:13
正方。$ c, u; a. i  u: [  r" F
专业线坐冷板凳还是有可能的，首先要从自身找原因，如果是自身原因导致工作效果太差的话，应该先进行反省自我，然后拿出积极的态度和措施，让上级看得到。如果自己态度端正，工作认真出效果还做冷板凳的话，那就要做好两手准备了……



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