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各位HR,行动起来吧?!
12月8日,中人网沙龙“当东方遇到西方”系列活动首站走进IBM【http://www2.chinahrd.net/chinahrdvote/other/ClientPage/shalong/index.html】
活动的目的,是希望通过这样的活动,为大家提供一个交流的平台,获得学习和交流的机会,所以,我们号召大家尽快提交需求或问题,我们首开此平台持续负责收集,并及时向活动主办者予以反馈,在本次活动以及今后的活动中获得实现……很可能,下次活动就会邀请到你!
本次走进IBM,我们征集到下列问题及需求:
1、本企业最急切的问题,是基于企业的快速成长而需要面临的,一是跨区域发展后,企业组织结构和管理模式因此面临由扁平化向跨越式发展过渡,管理如何升级?二是老员工如何激励?三是集团和分公司的人员晋升,怎么平衡?
2、如何鼓励员工创新?创新如何带动业绩增长?
3、想深入了解IBM的变革之道、创新之道!
4、(有持续关注IBM的HR)想了解IBM管理的最新变化,沉淀的精华!
你的问题是什么?你的需求是什么?
想12月8号有机会受邀参加活动,那你要十分抓紧咯,想以后参加活动,那你也要及时说出哦,提交越快,实现才会越快!
杂志将以深度报道的形式,陆续对这些问题给予回答,并及时播报如何获知后续情况!
本帖最后由 中人网 《管理@人》杂志 于 2010-12-2 16:38 编辑
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