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[讨论] 总经理助理和hr哪个更能锻炼人？

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电梯直达

楼主

发表于 2010-12-6 20:45:11 |只看该作者 |正序浏览

总经理助理和hr两个职务，哪个职务更能锻炼人?发展空间更大？
本帖最后由 viviangemini 于 2010-12-7 11:10 编辑

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zhagx

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8楼

发表于 2010-12-9 10:21:49 |只看该作者

要看自己的发展方向！！！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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过往行者

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解元

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7楼

发表于 2010-12-7 13:05:02 |只看该作者

HR专业性强一点，总经理助理综合一点。两个都要求个人综合素质比较高，

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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suzie928

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6楼

发表于 2010-12-7 09:22:28 |只看该作者

1、总经理助理可以理解为秘书岗，虽然事情很杂很乱很行政，但是经常在中高层身边，有种近水楼台的感觉，无形中能学会领导的思维方式；
2、HR除非做到中高层，否则只能是停留在操作层面；
这是个人的一点看法，很不全面，仅供参考。

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五自斋主人

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5楼

发表于 2010-12-7 09:01:27 |只看该作者

回复 1楼 高酸奶 的帖子

1、先把两个职位的职务说明书或岗位职责列出来。因为不同公司，对总经理助理的定位不一样，岗位职责也不一样。
2、建议自己先做一个分析：拿出两张纸，一个写自己愿意做总经理的理由，一个写自己愿意做HR的理由，列完之后，把理由进行排序
3、这样的问题，类似于萝卜好吃还是白菜好吃的命题，他人很难回答。
4、尽量带着自己的想法来和大家沟通，尽量不要让大家替你作决定；不管如何，我们职业生涯的路都会很长，很多时候，要学会自己做决定，只有这样，成长才会更快。

也许，讲的比较直接，楼主别见外。

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莫听穿林打叶声，何妨吟啸且徐行。竹杖芒鞋轻胜马，谁怕？一蓑烟雨任平生。

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