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[求助] 如何确认岗位职责履行度?

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楼主
发表于 2011-3-25 00:21:24 |只看该作者 |正序浏览
小弟所在的企业是电子厂,一万人。. S# ^; C$ T3 [1 f6 ~2 y. S
现公司要求对所有岗位的职责履行度做一番确认。
  b; D7 r, x+ \& ~( [: i- h& Z现状况:实施任职资格管理,分各职能小组,各层级人员手头均有一份《岗位职责表》(《工作分析表》)
, e5 r& j/ C2 n0 d' q如何确认各岗位的职责履行度?如何确认《岗位职责表》中列明的内容是否履行到位?
1 R) D+ E; d# @" l; D. @+ `大家有什么方法?
" {0 H- ^9 L2 X6 F. L9 H1 a请大家不吝赐教!!
( I% p+ K( A# A- b非常感谢!( O0 D' w4 V2 H7 E5 \

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沙发
发表于 2011-3-25 09:06:01 |只看该作者
要求每个岗位列出岗位职责的工作频率、周期、耗费时间等作一个明细统计。
專業是受人尊重的起點。
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