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[讨论] 公司未及时缴社保，员工享受不到应有的医疗保险待遇

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subway_jj    

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解元

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楼主
发表于 2011-4-21 10:41:39 |只看该作者 |正序浏览
目前还是有很多小公司不及时给员工缴社保，甚至不上社保。在此期间员工倘若发生重大疾病等，享受不到应有的医疗保险待遇，该如何处理？仲裁或法院会受理如此案件吗？
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刘尧    

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发表于 2011-4-21 16:06:37 |只看该作者
不给员工缴纳社保，如果发生工伤等事故，公司承担一切医药等费用，建议公司出小钱解决潜在的大事情！
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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jerico    

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发表于 2011-4-21 14:39:13 |只看该作者
因为没缴保险，发生工伤相应的待遇按照工伤来计算，一切费用企业承担
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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如千金    

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发表于 2011-4-21 11:40:35 |只看该作者
会的，单位聘用了员工就有义务为员工的保障负责，这种去告公司一告一个准
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shunlinux 中人网电话实名  HR9万友 

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沙发
发表于 2011-4-21 10:44:16 |只看该作者
有效，给点建议，平时要多注意保留些证据。
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