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五年前的一个面试问题,至今还想不出答案,求解!

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发表于 2011-4-26 21:31:41 |只看该作者 |正序浏览
五年前,刚毕业不久
在广州天河体育中心附近,有一叫海角楼的地方,里面有一家百来号人的软件公司

应聘软件工程师职位,当时面试,遇一女的面试官

被问到:你现在所在的项目组工作很忙,突然有别的项目组赶工,想让你过去帮忙,你怎么办?

我本着听从领导安排的心,回答问题:让对方项目组长找我所在的组长,如果确定要我过对方的组,那我服务安排。

接着问:如果让你决定呢?

我再以不怕辛苦,宁愿加班的心态回答:如果加班能够完成,同时参与两个项目组的工作都可以。

再问:如果你加班都完成不能完成,你要怎么办?

在此,我已经不知道怎么回答了,听领导安排不行,加班不行,还有别的办法么?拒绝一方的工作?
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一锋化千羽 + 10 呵呵,很难回答

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发表于 2011-5-14 15:51:29 |只看该作者
个人感觉这是一道判断一个人的决策力、执行力、团队精神的测试题,以下是个人观点:
1、首先不要直接就作出回答;
2、反问哪个项目对于公司更重要,利润更高;
3、根据第二条得出的结论,分析哪一个项目的盈利时间长短及长期的规划发展,再根据个人能力和现有项目团队是否需要,再做出选择。
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发表于 2011-4-28 17:01:16 |只看该作者
如果是我,我第一个问题的回答会跟你一样,但是第二个就不是了,我自己组别的项目才是我本职的工作,其他项目的工作是我在有能力的前提下协助,如果为了其他项目耽误了自己项目,那不是芝麻跟西瓜的道理吗?
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发表于 2011-4-28 16:43:24 |只看该作者
我觉得这题是在考察候选人的人际关系处理能力,个人认为应该还是先完成自己的本职工作,然后再去帮忙。扔下本职工作去帮忙,被直属领导知道了,不会认为你有奉献精神,只能认为你执行力太差,而且没有把他放在眼里。
做好自己的本职工作是原则性问题。
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发表于 2011-4-27 09:03:06 |只看该作者
        我觉得这可能偏重考察分析问题解决问题的能力,一是体现回答是经过思考的,具备逻辑性,可能她是想看到思路,你怎么分析这个问题,然后确定答案。
     例如:如果人员确实有限,我会衡量这两个项目的重要性,对公司来说,哪个项目价值更大,然后参与进去。
     例如:我会衡量自己对两个项目的贡献度,如果自己已经熟悉A项目,并且非常有信心把他做好,我就选择A项目。只要你考虑有角度,有自己的思维,方法可行,就是正确的答案。
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发表于 2011-4-27 08:39:14 |只看该作者
支持楼主的分享
好吧 雪就不停吧
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发表于 2011-4-27 08:38:49 |只看该作者
我觉得面试官想要的就是“自我认知”,为什么你回答完第一个面试官还要问呢,因为你那等于把责任推给了上司,如果两个项目都没做好,很可能会“那是领导安排我做的”。一定有了“自我认知”,你才能掌握自己的工作,计划自己的工作。就算上司已经安排给你,你也要掂量下自己做不做的来,不然没完成,只会既贬低了自己的工作能力,又耽误了工作本身。
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发表于 2011-4-26 23:19:28 |只看该作者
婉言拒绝帮忙,告诉组长自己的处境,现在必须做好本职工作。并承诺如果下次有时间的话一定过去帮忙,还请组长见谅。如果答应过去帮忙,只会使两个项目都很难完成,与其造成这样的后果,还不如认认真真的做好自己的本职工作。
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发表于 2011-4-26 22:32:20 |只看该作者 |楼主
对于应聘者,想说出“不”,真的很难啊,即使“不”才是面试官要的。
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发表于 2011-4-26 22:25:52 |只看该作者
我曾经面试也被问到这个问题,当时真的不知道怎样回答好。如果说先忙自己的事情,怕面试官认为我没有团队合作精神。如果说去帮忙,怕被认为对自己的工作没有高度的责任感或是不懂得说不。真是为难!
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