12 / 2 页下一页

查看: 6140|回复: 12

公司团体活动应不应该占用休息时间

[复制链接]

一粒沙~

3 主题	5 听众	268 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 3 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2010-7-28
最后登录: 2013-4-1
积分: 268
精华: 0
主题: 3
帖子: 113

电梯直达

楼主

发表于 2011-5-12 16:05:28 |只看该作者 |正序浏览

亲爱的大伙：
      新入职场，  小人事助理一个。目前碰到个纠结的事。请大家指点。
   我们是物业公司的，150多号人，平时单休。工作挺累的，特别是基层员工。公司为了活跃员工的业余生活，组织了一次出游活动就在14日、15日两天。地方不远，秦岭深山的度假山庄。因为公司事情比较多，不能缺人，所以被排成两批，各个岗位上都是轮着去的，基本上都休假那天出游。这样一来，一周一次的休假就没有，单位也不额外再补假！许多员工就不乐意去！本来是见好事，反而引起员工的埋怨。我也是第一次组织这样的活动，本想搞的热闹些，可是员工情绪不高涨。很是郁闷！
   不知道占用休假的出游到底妥不妥？请大家指点指点！

已有 1 人评分	金钱	收起理由
宠着小猪	+ 8	话题奖励！

总评分: 金钱 + 8 查看全部评分

转播0 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

使用道具举报

乱乱在宁波

0 主题	6 听众	690 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

该用户从未签到

注册时间: 2012-10-18
最后登录: 2013-1-8
积分: 690
精华: 0
主题: 0
帖子: 15

13楼

发表于 2012-10-18 09:55:54 |只看该作者

其实活动如果组织的比较好，我想休息日还是工作日去都会成为小问题，关键是大家玩的开心，问题是我也面临着组织活动的纠结境地啊

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

烟雨听雨轩

39 主题	11 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 55 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2011-3-2
最后登录: 2018-8-22
积分: 12037
精华: 0
主题: 39
帖子: 965

12楼

发表于 2011-5-13 12:25:51 |只看该作者

不是一样可以达到鼓舞士气，使员工更团结么？

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

吹花小筑

7 主题	7 听众	7703 积分

贡士

Rank: 15

签到天数: 168 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-11-18
最后登录: 2015-2-27
积分: 7703
精华: 0
主题: 7
帖子: 908

11楼

发表于 2011-5-13 11:52:44 |只看该作者

我们公司是这样的，一般会选择周四晚上出游，周六晚上回（这样的好处也是机票这个时间段会比较便宜些），然后星期天可以休息一天，星期一的工作就不会有太大的影响，对于周五这一天，公司会按照员工的正常出勤计算，当时会扣除相应一天的年休假！

使用道具举报

mayzo

3 主题	7 听众	697 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 8 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间: 2011-5-10
最后登录: 2013-6-25
积分: 697
精华: 0
主题: 3
帖子: 70

10楼

发表于 2011-5-13 11:27:38 |只看该作者

我们单位目前也是碰到这样的情况，计划组织员工出行，老板要求不要占用工作时间，员工要求不要占用休息时间 ...
mayzo 发表于 2011-5-12 17:55

是，我们公司绝对是老板文化的企业

使用道具举报

烟雨听雨轩

39 主题	11 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 55 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2011-3-2
最后登录: 2018-8-22
积分: 12037
精华: 0
主题: 39
帖子: 965

9楼

发表于 2011-5-12 22:34:25 |只看该作者

是个纠结的问题...是不是可以考虑让员工带家属来增加这项活动的吸引力...至于经费嘛，公司跟家属共同承担，完全是个人瞎想的，不知道具不具有可操作性哈..

点评

宠着小猪带家属的话，我们一般就是旅游！这个是家属要自费的！至于集体活动类的。不建议带家属！发表于 2011-5-13 07:01 回复

伤不起的人事部！！！张先生离开了公司人事部，有一天去酒吧，调酒师说：张先生，听说您最近不干人事啦？！张先生听了大慌，调酒师忙改口：听说您不在人事啦？！ ...

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

wo2wojia

5 主题	5 听众	1万积分

同进士出身

Rank: 22

签到天数: 331 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间: 2010-7-6
最后登录: 2014-12-1
积分: 19503
精华: 0
主题: 5
帖子: 1147

8楼

发表于 2011-5-12 21:06:08 |只看该作者

其实这种福利和有的国企过年时候发米，发油是一样的，扛回去麻烦，还不如发钱买自己喜欢的，但是，这些个福利都是要能看的见的才能体现企业的一种关怀不是，尽管他并不是那么人性，大部分企业出游，都会选择休息日，很多时候我们给老板争取了，但是仍无法改变，那我们要做的就是把节目尽量安排精彩些，让员工去之前默默唧唧，回来觉得还不错，就OK，就起到效果了

已有 1 人评分	金钱	收起理由
宠着小猪	+ 5	不错哦！~

总评分: 金钱 + 5 查看全部评分

使用道具举报

771003

头像被屏蔽

17 主题	4 听众	7645 积分

禁止发言

该用户从未签到

注册时间: 2003-1-17
最后登录: 2019-12-26
积分: 7645
精华: 0
主题: 17
帖子: 46

7楼

发表于 2011-5-12 20:03:54 |只看该作者

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

使用道具举报

mayzo

3 主题	7 听众	697 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 8 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间: 2011-5-10
最后登录: 2013-6-25
积分: 697
精华: 0
主题: 3
帖子: 70

6楼

发表于 2011-5-12 17:55:41 |只看该作者

我们单位目前也是碰到这样的情况，计划组织员工出行，老板要求不要占用工作时间，员工要求不要占用休息时间，拉锯不下，纠结的要命。
鉴于“宠着小猪”所说的活动经费交由员工自行支配，回来报销这一做法，基本上老板是持不支持态度的，要么就占用休息时间出去，这样以后说起来也是我公司为员工提供了相关福利，要么就是那里也不去，活动经费也甭想要。