试用期的规定

somen

劳动合同法规定劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
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& d' K$ I& i9 s# c那比如合同期限为2011年4月1日至2012年3月31日，这算满一年吗？能否规定两个月的试用期？
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luyifei26

回复 6楼 cvalen 的帖子
( s3 F9 Y/ Y( [) v( M
一年 跟 一年以上不满3年的 都是可以约定2个月试用期的
7 ^# A" q- _' O$ v" ~   

xixiyq

是一年的，可以约定两个月，有些企业为了保险期间会这样签2011年4月1日至2012年4月1日 ...
. N' v# X$ d, c) e; o3 N% z: v+ d" P7 u震天使 发表于 2011-5-23 20:10

) _3 H7 Z3 ~( ~$ j5 I; B& S7 X% |同意这个签法，避免大家互相扯皮。
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) {! T  B! J2 w* I& f! j7 D

somen

回复 4楼 震天使 的帖子


9 X2 b" C4 R5 s1 d& }. \: G    这样是保险了，可是到时涉及赔偿问题，会不会也要多给啊。。

网络特工

一年以上包含一年，法律规定。

雪中鹰

这个不属于不满一年的情形，属于一年以上不满三年的情形，可以约定2个月试用期。

lyzhangwei2008

可以约定2个月。

cvalen

"劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；"
你这合同是一年，但是不是一年以上，所以我个人认为不能约定2个月试用期。

haoed

这不就是一年吗？

震天使

是一年的，可以约定两个月，有些企业为了保险期间会这样签2011年4月1日至2012年4月1日