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[求助] 看看我們的薪酬是否低於市場平均水平？

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yuliuyi    

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发表于 2011-6-3 15:10:31 |只看该作者 |正序浏览
A公司，皮具加工企业。生产部主任（管理岗位，直接下属约8--12人）工资为基本工资+绩效奖金，绩效奖金500元，基本工资约3000元。包吃包住。上班时间，白班8小时，加班4小时（无加班费），一天共12小时，基本上是6天制的。
问题：这样的薪酬在同行业或者说同岗位，是否低于平均水平？

看了各位家人的解答，觉得问题背景还没有交待清楚，再补充一下。
地区：东莞
生产主任，直接下属是组长，一般两个主任管理一个车间，一个车间包括员工组长约160--200人左右。

本帖最后由 yuliuyi 于 2011-6-7 11:52 编辑

因個人原因，需要放棄這個ID了。 謝謝各位家人一直以來的幫助！
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promise5    

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发表于 2011-6-7 13:50:55 |只看该作者
基本上可以说是低了

如果包吃包住应该在东莞还有一定的吸引力，但是很难招到很好的人才。

建议你可以上 人大经管论坛 上去找下行业报告或者 地区报告

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yuliuyi  非常感謝你提供的消息！  发表于 2011-6-9 10:21  回复
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Mark.Yao 中人网电话实名  HR9万友 

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10楼
发表于 2011-6-5 13:19:56 |只看该作者
需要参照两个方面：
1、地区性；
2、岗位匹配，就是岗位的内容匹配市场上的对应岗位；
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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威哥1号    

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9楼
发表于 2011-6-4 11:39:43 |只看该作者
比较低，工资结构太简单了，起不到激励人的作用，另外，加班没加班费，还要6天12小时，呵呵，很难招到人的，稍微好点的地方

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yuliuyi  是的啊，这绩效考核也是走过场的。  发表于 2011-6-7 11:54  回复
路是自己选的，选定了就要一直走下去，没有后悔一说！！
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无胜于有    

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发表于 2011-6-4 10:03:56 |只看该作者
应该差不多水平
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xixiyq    

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发表于 2011-6-3 17:27:22 |只看该作者
不是低于市場水平，是太低了。
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小菱子00    

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发表于 2011-6-3 16:32:28 |只看该作者
各地的工资水平都不一样，建议可参考当地工资指导价，（发布的话）一般在当地的人力资源和社会保障局的网站上可以查到。

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yuliuyi  太感谢了，真要查查这方面的信息，就是不知道哪里查。  发表于 2011-6-7 11:53  回复
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orangebeezl    

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发表于 2011-6-3 16:26:40 |只看该作者
看你赋予这个岗位那些职责了，如果这里的生产部主任干的就是一般线长的活，那这个工资只能是一般水平，如果是高要求，那简直太低了，很难招到人啊
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lilac0094    

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发表于 2011-6-3 15:46:37 |只看该作者
深圳地區就一定低了
我们可以自己长得不漂亮，但绝对不能让自己的人生不漂亮。
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发表于 2011-6-3 15:46:09 |只看该作者
可以了，奴隶社会不给钱，还抢你老婆

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Mark.Yao  社会已经进步了，哪能和奴隶社会比？  发表于 2011-6-5 13:19  回复
即便是在最开朗的日子里，也是光明、现实与黑暗的三位一体
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