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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 上班时间被公司养的狗咬伤算不算工伤？ ...
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[求助] 上班时间被公司养的狗咬伤算不算工伤？

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qinxy2006    

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发表于 2011-8-16 09:07:20 |只看该作者 |正序浏览
昨日一员工在由A车间前往B车间的途中，被公司自养狼狗咬伤，这可否申请工伤认定？延伸一下，如果是野狗呢？: y" }/ x" ]3 _9 D2 F6 }& t# U. ^
本帖最后由 qinxy2006 于 2011-8-16 09:54 编辑 . O! J$ @, R& j) P: Z+ P0 b$ o

. w/ x, Y" _, n  u& T
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s80s1b27    

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18楼
发表于 2011-8-19 09:31:04 |只看该作者
     不算工伤，因为被狗咬不是暴力行为，除非是有人指使狗这么干的；同时职工被狗咬伤，不是因为工作原因，因为他不直接与狗打交道。
4 l7 K) G8 Z, Q# T     但是公司肯定有责任的

点评

31号  暴力等意外伤害！  发表于 2011-8-19 09:37  回复
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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cowboykiki    

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发表于 2011-8-17 20:56:13 |只看该作者
不算，除非用人单位是饲养场或动物园。
HR对劳动法规几乎都消化不良，何以解忧，唯有laodong315.com
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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yyltypy    

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16楼
发表于 2011-8-17 16:37:00 |只看该作者
这个问题很精辟，学习了！
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markkk2010 中人网电话实名   

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15楼
发表于 2011-8-17 12:50:50 |只看该作者
都应该算！
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bj-hr 中人网电话实名  HR9万友 

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14楼
发表于 2011-8-17 09:46:34 |只看该作者
回复 6楼 qinxy2006 的帖子
% _% M+ f% M, f/ y
1 `3 K' H( @, [! J) {# M0 U% D' g# H" m* Y6 ~% X6 L0 {  _/ d1 G
    工伤认定的前提是工作地点工作时间工作原因，你这属于工作地点工作时间，但应该不属于工作原因
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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ycdbkun 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-8-17 08:08:00 |只看该作者
从A车间到B车间是否包含在其工作职责内，如果是那就是工伤。理由是工伤保险条例有规定：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的应当认定为工伤。这个案例符合这项规定。
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qinxy2006    

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12楼
发表于 2011-8-16 13:28:20 |只看该作者 |楼主
回复 11楼 gwyeast 的帖子
# }; I6 m+ V: b6 E* m( w+ T7 B6 l) r8 Z. \7 k6 X4 o6 g

. H& n" U5 Y6 g% t   
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gwyeast    

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11楼
发表于 2011-8-16 12:50:45 |只看该作者
哇，无奇不有啊，这个应该算工伤，不过还有“狗”这个第三方责任，必须跟第三方了解后才能被认定为工伤。 ...7 }$ h$ |7 F  j5 z4 S( b
redstard 发表于 2011-8-16 09:14

  `  d* h8 ?) x/ h0 [7 u5 P正解，劳动部门就是这么想的！ 不过认定工伤肯定是可以的，想从社保中心拿钱就要先找“狗”解决民事纠纷！
2 v3 r, [/ j, k5 n7 ^3 K 本帖最后由 gwyeast 于 2011-8-16 12:52 编辑 3 z8 P! ^- A0 j! \5 ?$ V8 @

, B: Y$ ]$ j" z8 A* `* c
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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hseasun 中人网电话实名  HR9万友 

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10楼
发表于 2011-8-16 11:20:33 |只看该作者
回复 5楼 自由文东 的帖子“劳动部门说了算。法律也是浮云”太经典了！9 ?0 J6 ^7 N! E( i( B
) X+ s0 l/ ~! L' O5 E

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