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[求助] 我们公司任命职位喜欢秘密任命,不知道为何?

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发表于 2011-9-15 17:35:10 |只看该作者 |正序浏览
老板任命项目经理、部门经理全都喜欢秘密任命、私下任命、口头任命,最后搞的工作很难开展,突然多出一个领导,搞的大家都不服。

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发表于 2011-9-20 10:30:27 |只看该作者
这个送给你们老板的!
我自横刀向天笑,笑完我就去睡觉  z~ZZ~
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发表于 2011-9-20 10:29:22 |只看该作者
有这码子事?
% N9 P) M! F1 X8 x9 n4 F- F; {作为HRM,有必要跟老板反映不告知公司,新任很难开展工作,
9 R, I# L- y1 f0 Q; M3 l0 {如果尚未想好,只是想让其试用一下看能否胜任该职位,那也
7 s) T# ^$ w  \3 B  s得找其部门相关人员(上下级人员)告知老板的想法,并希望! m/ w( l7 s" M: s4 a) J
大家竭力帮助他,支持他就是支持老板我!
" D* C, I9 B' K# h& b: C( s这样会让新人上任出师有名,古人云:名不正,则言不顺,言
7 B2 H( k* n. K: U8 l$ ]不顺,何来管理有序!而且不这样做的话,反而使这位新人觉; I( z& k. s( q( [& H. N+ ]' H7 r- B
得没法继续呆在公司,造成人才流失!/ [, ]7 F5 ?( M  D' [
我自横刀向天笑,笑完我就去睡觉  z~ZZ~
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发表于 2011-9-19 16:57:13 |只看该作者
这样做是不行的。一个人事任命肯定得出个通知的,要不双方做事都不好做。都没通知出来,可以不执行他的工作任务。
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fldr    

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发表于 2011-9-16 17:31:36 |只看该作者
你们老板根本没意识到要把团队或企业做大做好做强吧!
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发表于 2011-9-16 14:25:16 |只看该作者 |楼主
老板经常在会议上说要严格遵守规章制度,但他自己却屡次违反,毫不夸张的说,他一天至少违反一次,有人大胆提出异议,他就暴跳如雷,火冒三丈。
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发表于 2011-9-16 09:31:19 |只看该作者
你们老板估计不是真正做企业的,吏治尚且如此,公司要发展难上加难。
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发表于 2011-9-16 08:57:53 |只看该作者 |楼主
这些被秘密任命的领导现在都在消极怠工,上任一年多都不履行他的领导职责,还在坚守过去岗位的职责。
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发表于 2011-9-16 07:41:22 |只看该作者
怎么跟ZF一个德性。下马的官员,偷偷的上任。8 K& a9 P7 T( G6 K- I& g, E
我可以判断整个企业的团队士气低下,因为每个人都不知道自己什么时候就升官,什么时候就被降职了!
不争,不染,不逆,不持,不缚 快乐就在智者心中
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发表于 2011-9-15 17:57:38 |只看该作者
为什么呢?
+ U, ^# L- i! V8 W" K0 R5 s1 d是不能服众的人当领导了么?% l; |; N( {5 U) |5 r* D
跟领导说说这种任命不太好呦。。
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