培训有哪些技巧?

hbt1212

  下次开始就要站在讲台上讲课了,虽然这是公司内部的新员工入职培训,但对于毫无经验的我来说也是一个挑战,如何才能做好开头?在课堂上,面对那些故意刁难的员工，我怕自己应付不了；也害怕自己把课程讲得乱七八糟......特向前辈们请教，如何才能做好培训工作？有什么技巧呢？

梦遥801

也正在做公司内部在职培训，今天第二次。希望每一次都比第一次做的好！一起加油！

zwjthr

谁都有第一次，培训中第一要互动，第二要多用实际案例，学会讲故事。

beibelei

我觉得做培训的关键是：站在客户（被培训人）的角度去思考，究竟什么是什么是他们想听的，如何能高效的把“干货”（培训知识要点）都让大家能吸收。
由此引申出：
1、培训PPT的精练和修改；
2、培训前的充分准备：如教案的熟悉、场地座位排布安排、培训道具的准备……
3、注意自己的着穿、语言、手势、语气和表达等等（这些应该在初级TTT培训中都会有涉及，有兴趣可以看一下）
……
可能还有很多需要补充的准备。但是，觉得还有最重要的一点：良好的心态。让自己放轻松点，人总有熟能生巧的时候，初次做，总会有点小小的意外，及时改正和“补救”，下次不再犯就好了。

tainshan007

诀窍就是充分的准备和疯狂的练习！！！！

ilu

我也刚做新员工入职培训不久，求新员工入职培训视频。

gbgood

感谢分享

云在天上

楼上的各位都讲得挺好的,根据我的经验,补充一点:
可以把培训时间稍微提前一点,留一点时间让自己和员工有交流机会,这样,到时间走上讲台,就不会有那么大心理压力了.在台上时,选几个你觉得比较和善的人,跟他们来些互动,容易把气氛活跃开来,接下来讲课就会比较轻松了.

北欧小可

模仿能力可以的话，看看其他培训师讲课的样子，注意模仿一下~~~ 我读书的时候就经常留意老师上课的风格。

日出东方东

背课允分一点,脸皮厚一点,胆子大一点.动作自然一点.