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[讨论] 这样的情况是否属于工伤

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楼主
发表于 2011-12-13 17:44:29 |只看该作者 |正序浏览
本帖最后由 LiuLiu168 于 2011-12-13 17:47 编辑
) [. B; O; Q/ L8 }% h+ q6 @" _1 c
在工伤保险条例中,第十五条的第一条的描述是这样的:

6 H5 D7 L! {8 i! u4 b" Q0 h3 L1 B1 @* @3 w
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
* D* E1 D3 m7 x/ {
偶的问题是:这个死亡是否包括脑死亡,如果职工突发疾病,医院判定脑死亡,是否属于工伤。因为,说死其实也没死,说没死其实已死。

4 |1 E  f% Q6 @" @9 K
大家觉得算不算工伤呢?
1 g4 I" ?. @/ p# @. n
; ?0 {" ^. e" r) r# `! y; P# S
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一叶碧云 + 50 + 50 + 30 第一次当作家,多给点分:)

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发表于 2012-8-11 10:02:00 |只看该作者
应该算工伤吧
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发表于 2011-12-29 07:00:55 |只看该作者
ssund 发表于 2011-12-28 20:09
; G( w" Z4 L$ |2 W' r8 T, s$ P不属于工伤,曾有公司这样的例子呢
7 \4 w$ J3 ~2 r! t
嗯。谢谢!
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ssund    

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发表于 2011-12-28 20:09:14 |只看该作者
不属于工伤,曾有公司这样的例子呢
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发表于 2011-12-28 20:05:28 |只看该作者 |楼主
eye1eye 发表于 2011-12-28 19:06
* ?0 s: m7 Z* y8 X) P# K拿要是是第49个小时抢救无效走了。。。不是太悲剧了啊!

% w0 ]% m, L3 ]3 x3 h- ^4 p那的确很杯具!!
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发表于 2011-12-28 19:06:28 |只看该作者
LiuLiu168 发表于 2011-12-28 17:29 6 T  a! w. H3 P# F* _* `) I
从初次诊断开始计算!
: V( r2 }$ w0 m7 M- N
拿要是是第49个小时抢救无效走了。。。不是太悲剧了啊!
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发表于 2011-12-28 17:29:59 |只看该作者 |楼主
eye1eye 发表于 2011-12-28 17:13
. \5 L, B$ H5 g7 m5 P真的很想问一下,这个48小时是怎么来的。

3 U* K( S+ A8 q+ {从初次诊断开始计算!
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发表于 2011-12-28 17:13:46 |只看该作者
真的很想问一下,这个48小时是怎么来的。
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发表于 2011-12-16 09:47:26 |只看该作者
突发性脑死亡先看看发生的 时间、地点、原因以及职工伤害程度
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发表于 2011-12-15 08:45:38 |只看该作者
现在法律承认以脑死亡作为人的个体死亡的标准,如果家属强制要求医院通知死亡,要是没有超过48小时还是不好说啊!

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LiuLiu168  能不能将相关的法律条文贴出来,分享一下!  发表于 2011-12-15 09:05  回复
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有志者、事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;
苦心人、天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。
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