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在国企改制为非国有参股的有限责任公司时,企业赠予了改制企业领导层部分“岗位激励股”,现领导层想将这部分股权奖励给为公司做出突出贡献的员工,谁能站在人力资源部门的角度帮忙考虑如何制定相关的激励政策,应注意什么。 |
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