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[讨论]怎样的激励机制能让员工激情燃烧?

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发表于 2004-10-12 17:05:00 |只看该作者 |正序浏览
如今的企业都想让自己的员工能够带着热情来工作,但是怎样的激励机制能让员工激情燃烧呢? [em12]

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发表于 2005-1-12 10:12:00 |只看该作者

RE:[讨论]怎样的激励机制能让员工激情燃烧?

同意柯冷的说法。 . R* ~/ n" G9 e精神鼓励有时比物质鼓励更重要。我常常当众表扬下属,接下来的时间,他总会非常努力的干活。
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发表于 2005-1-5 10:08:00 |只看该作者

RE:[讨论]怎样的激励机制能让员工激情燃烧?

要让所有员工有工作积极性,是不现实的,关键在于调动20%核心员工的积极性,由他们来带动全体员工。
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发表于 2005-1-4 16:42:00 |只看该作者

挣钱和学技术

一般的员工出来打工就只为了两件事,挣到钱和学到东西.
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发表于 2004-11-10 14:30:00 |只看该作者

RE:[讨论]怎样的激励机制能让员工激情燃烧?

同意海姑娘.
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发表于 2004-10-19 17:13:00 |只看该作者

人的需求理论

根据人的需求理论,有针对性的进行激励。可考虑80%的物质激励,20%的精神激励。
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lums    

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发表于 2004-10-19 16:22:00 |只看该作者

RE:[讨论]怎样的激励机制能让员工激情燃烧?

同意蓝影的意见.[em17]
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cicai 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2004-10-15 10:35:00 |只看该作者

激情源于新鲜

[color=#5F9EA0]有新鲜感才有激情。激励员工自然要物质精神兼施。但必须有变化,根据实际员工需要或潜在需要来定。死的机制是起不了作用的。[/color]
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发表于 2004-10-14 16:25:00 |只看该作者

利益共享

精神激励与经济鼓励相结合
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发表于 2004-10-14 14:01:00 |只看该作者

RE:[讨论]怎样的激励机制能让员工激情燃烧?

在激发员工工作热情,提高积极性方面,建议大家找找《鱼》这本管理书。我想会很有启发的。(实在没有,给我发邮件索取:lsydzw123@peoplemail.com.cn)[em31]
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