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[讨论] 麻烦大家帮我分析一下我该怎么选则！

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tomwang1987    

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发表于 2012-2-26 19:50:00 |只看该作者 |正序浏览
大家好，我之前在一家中小型房产经纪公司做招聘7个月，我早已确定人力资源是我的职业方向。现在2个机会摆在我面前，第一个是到一家知名大型房产经纪公司继续做招聘，只不过由之前的实操，变为了提供招聘支持，通过与区域经理的沟通协作，提供招聘技能培训，招聘效果跟踪与评估，渠道开发维护等。第二个是去一家北京大型连锁超市做门店人事主管，说白了就是挂个名做专员的活，店内全部的人事工作我一个人来做，不过我觉得从中应该能学到很多，应该对以后的发展更有帮助。现在让我纠结的是，第一，做门店人事工资不高，我将会面对的是普遍文化程度不高的人，工作量也会非常大。第二，如果在房产公司， 工资待遇不错，不过目前我只能做招聘，培训也会接触，但对于其他模块的实操就接触不到。麻烦大家帮我分析一下我该怎么选，谢谢。
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风走无声    

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14楼
发表于 2012-2-27 14:50:11 |只看该作者
谢谢分享
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幸福的篮子    

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13楼
发表于 2012-2-27 14:24:17 |只看该作者
同意愤怒的小火车的分析.
* o: u; m: D- e6 r- n; z& ]9 o8 Z"小公司虽然你能接触到很多工作，表面上看能学到很多，其实不然，你只会陷入周而复始的事务性工作中，而非专业性工作。"绝对正解,呵呵.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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yzxcb    

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12楼
发表于 2012-2-27 12:32:08 |只看该作者
加油哦
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小差火 中人网电话实名  HR9万友 

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我考证 乐分享勋章 中人8周年纪念勋章

11楼
发表于 2012-2-27 11:03:51 |只看该作者
先专后全！
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icewindearl    

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发表于 2012-2-27 09:18:19 |只看该作者
tomwang1987 发表于 2012-2-26 22:58
. v% L, P( ?( b' @( g/ _其实小型房产公司的招聘岗位门槛不高。最好是人力相关专业，或者是之前做过房产相关工作，再或者尽量把你 ...

/ u; e/ w/ o1 ^- O7 ~! l( b% }7 I7 ]好的，感谢，加油哦，祝你早日成功哦！呵呵，也许有缘还能见面
风萧萧兮 易水寒， 壮士一去兮 不复还； 探虎穴兮 入蛟宫， 仰天呼气兮 成白虹。
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tomwang1987    

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发表于 2012-2-26 22:58:15 |只看该作者 |楼主
icewindearl 发表于 2012-2-26 21:51
! \% E, D6 o2 L% y% Q8 v同样是房地产公司，理由很简单，全面的内容可以以后慢慢学，但是，一个好的行业可不是随便就能找到的，房地 ...
# h+ X$ q1 P( ~0 e7 i& h% c0 R
其实小型房产公司的招聘岗位门槛不高。最好是人力相关专业，或者是之前做过房产相关工作，再或者尽量把你之前做销售的优势和招聘联系起来。
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tomwang1987    

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8楼
发表于 2012-2-26 22:47:42 |只看该作者 |楼主
其实小型房产公司的招聘岗位门槛不高。最好是人力相关专业，或者是之前做过房产相关工作，再或者尽量把你之前做销售的优势和招聘联系起来。
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枫雨林    

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发表于 2012-2-26 22:29:40 |只看该作者
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雨下了一夜    

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发表于 2012-2-26 22:23:46 |只看该作者
现在的社会，需要的是专才，真正的通才是很少的。
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