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标题: 后勤人員占公司員工總數比例多少為合適 [打印本页]
作者: 瀟瀟雨飛    时间: 2012-3-1 12:43
标题: 后勤人員占公司員工總數比例多少為合適
公司現有員工六千多人,有5個事業部,各個事業部均有業務/技術/品保/生產職等.后勤分為人事/行政/總務(包含保安、食堂、車隊、清潔工等)，現後勤人員與公司員工人數比例為1：9，認為這個比例過高了，但又缺乏依據。(做崗位工作分析等暫無法實行)，請教各位大蝦們，後勤人員(間接人員)配比多少為合理？另可否分享一下你們公司的人員配比情況，謝謝!
作者: linnyzl    时间: 2012-3-1 14:13
合理不合理难说，每个企业情况、行业情况不同。
/ n% G! k1 C& X我司：1：301 Y6 Q, m' ~+ R5 k5 o8 `
真心累啊
作者: 飞飞报道    时间: 2012-3-1 14:35
您的字我看着费劲，不习惯繁体字，后勤人员设定不能套搬，根据自己的公司的业务设定吧，1比9真的不高，我们1000人的单位200多的管理岗，比你们多
作者: 女人花119    时间: 2012-3-1 14:46
这个没什么具体要求吧
作者: 撒哈拉之梦    时间: 2012-3-1 15:18
这个一般与行业有关，不能一概而论，可以参考同行的数据。
作者: hanfng    时间: 2012-3-1 15:27
了解一下。
作者: ！鹅蛋孵鸡    时间: 2012-3-1 16:16
单纯的“人事/行政/總務(包含保安、食堂、車隊、清潔工等)”，1:9是偏高。. ?, q8 d, ?# ~, s7 y
至于多少合适，没办法给出答案----影响比例的因素太多了，只能根据管理的阅历和业务能力判断合理性。
作者: 诚信AAAAA    时间: 2012-3-1 16:18
千人企业一般情况下，管理岗设置120-150左右吧，不包括勤杂保障系统的人员；大型集团公司的比例不好说，因为大型集团公司有着自己的一套管理模式，在后勤方面不好定比例！
作者: 诚信AAAAA    时间: 2012-3-1 16:19
不好意思，补充一下上面说的是重工制造型企业: F* F) ~: r: n
作者: 大尾巴的鱼    时间: 2012-3-1 16:36
1、建议扭转你们老板的叫法，我个人不喜欢后勤人员的叫法，嘿嘿。( q, l3 U/ E- G# S" X( P  R8 Y
2、管理及支持人员数量和配比的多少，常常要视行业和发展阶段而定，同时更重要的是看你们公司的管理模式，总部和事业部的管控模式、权力分配情况，不同的管控模式，管的多和管的少对于总部人员工作量和人员数量有很大的不同。/ w: r& e& H  o2 m* n& }
3、了解运营模式相同的同行的情况是合适的，同时，内部，你可以自己审查目前这些工作，这么多人做是否饱和，工作效率是否高效等，这个是最根本的。
作者: 尹丽一羽佳舟    时间: 2012-3-1 16:53
学习一下
作者: dlsimen    时间: 2012-3-2 08:13
大型石油炼化企业，比例就不说了
作者: 逸雪纷飞    时间: 2012-3-2 14:09
不清楚，我们公司大概也是这么个比例，不过我们公司人少，后勤人员占比也是10%左右。
作者: 瀟瀟雨飛    时间: 2012-3-3 16:59
谢谢大家的回复，这个的确很难有答案。5 ]1 e, y+ R1 K) r# t. X% r
补充一下，上面所提后勤人员不仅包括人事、行政、总务，还包括用采购、财务会计、稽核、报关、工程中心，但暂没把各事业部的业务、技术、品保算入。
- Y! {, X  ~7 o3 n/ M/ ?直接与间接配比究竟多少为合理，好像的确没有一个标准的公式。后勤或幕僚人员的工作贡献又难以评价。昨天还听一家500强企业的分公司HR总监在说，他们公司5年前就已经取消了对后勤人员的绩效考核。你们公司后勤人员有做考核吗，效果如何？
作者: 瀟瀟雨飛    时间: 2012-3-3 17:04
大尾巴的鱼 发表于 2012-3-1 16:36 ) p6 a0 M  D: @+ g
1、建议扭转你们老板的叫法，我个人不喜欢后勤人员的叫法，嘿嘿。: m; X7 E' ?% S+ F2 }1 L5 C
2、管理及支持人员数量和配比的多少，常 ...

$ n( I- S6 R3 P' s! O呵呵，其实台湾企业是不叫后勤的，叫幕僚。只是我们大陆好像基本上叫后勤，怕写成幕僚，大家不太清楚，才以后勤称谓。
" a7 Z0 T, J) Y' C, W确如您所谓，不同行业，不同发展阶段的人员配比是不一样的，不能一概而论。只是想了解各个企业现状下的配比如何，作个比较。
7 z! z7 f: b) E谢谢啦
作者: 瀟瀟雨飛    时间: 2012-3-3 17:09
飞飞报道 发表于 2012-3-1 14:35 ) ?/ B$ ^6 K) x1 N' L5 d/ r
您的字我看着费劲，不习惯繁体字，后勤人员设定不能套搬，根据自己的公司的业务设定吧，1比9真的不高，我们 ...
# U& r( Y5 J' }2 u2 T
上班期间利用中午午休时间上来逛的时候发的，没办法，公司全部都装繁体系统。转换麻烦，只好委屈你们将就看了。也顺带了解一下我们祖先怎写这些文字。( _) q/ U5 @* i# l% E5 f( _
你们公司的配比还真比我们高多了。但我们的我也跟历史数据比较了下，公司总人数与2006年一样多，但幕僚人数却是涨了快一倍了* T) u! K, z5 B/ O4 M
作者: ryy-0912    时间: 2012-3-4 19:18
制造型企业一般150-300：1就可以
作者: 大头老猫    时间: 2012-3-5 10:48
其实这个也应该视每个公司的情况而定的，感觉这是一个比较复杂的问题



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