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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 薪酬福利 > 薪酬管理应包括哪几块？
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[讨论] 薪酬管理应包括哪几块？

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解元

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楼主
发表于 2012-3-15 09:50:33 |只看该作者 |正序浏览
如题：薪酬管理应包括哪几块？

我的理解：薪酬体系搭建及优化，人力成本总结及预算，薪资核算发放，定调薪，薪酬制度，与员工沟通...
抛砖引玉，欢迎大家讨论，也可就一块展开来讲。
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黎映肉    

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发表于 2012-3-18 10:12:57 |只看该作者
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沙发
发表于 2012-3-15 18:46:06 |只看该作者 |楼主
自己先顶下~
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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